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工作內(nèi)容：
1、負(fù)責(zé)零部件新品質(zhì)量開發(fā)的質(zhì)量策劃及管控；
2、負(fù)責(zé)新品零部件裝車問題分析、跟進(jìn)閉環(huán)；
3、負(fù)責(zé)兩輪車零部件供應(yīng)商量產(chǎn)零部件質(zhì)量問題管理；
4、負(fù)責(zé)兩輪車零部件供應(yīng)商質(zhì)量績(jī)效管理及應(yīng)用；
5、負(fù)責(zé)兩輪車零部件供應(yīng)商零部件過程變更管理，支持設(shè)計(jì)變更管理；
6、負(fù)責(zé)兩輪車零部件供應(yīng)商生產(chǎn)一致性管理（含年度審核、年度型式試驗(yàn)、環(huán)保法規(guī)等）；
7、負(fù)責(zé)兩輪車結(jié)構(gòu)件供應(yīng)商質(zhì)量協(xié)議簽署、索賠及處罰管理；
8、負(fù)責(zé)兩輪車結(jié)構(gòu)件供應(yīng)商質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)管理；
9、負(fù)責(zé)兩輪車結(jié)構(gòu)件零部件設(shè)計(jì)、制造等過程組織知識(shí)的積累及管理。
任職要求：
1、有過相關(guān)零部件的質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)；
2、對(duì)注塑、重力/高壓.低壓鑄造、鍛造、機(jī)加工、沖壓、表面處理、金屬熱處理、焊接等常見加工工藝比較了解；
3、熟悉QC七大手法及8D報(bào)告等；
4、有良好的溝通技巧、協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神，優(yōu)秀的計(jì)劃和執(zhí)行能力。