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技術(shù)員等級(jí)區(qū)分： 1，初級(jí)：主要考核基本的數(shù)控機(jī)床（車(chē)床、CNC)·操作知識(shí)和技能，如：能進(jìn)行簡(jiǎn)單零件的編程與加工，熟悉機(jī)床的基本操作面板和指令。 2，中級(jí)：要求能完成較復(fù)雜零件的數(shù)控機(jī)床加工，掌握一定的刀具知識(shí)和工藝知識(shí)，能對(duì)加工過(guò)程中的問(wèn)題進(jìn)行初步判斷和解決。 3，高級(jí)：需具備對(duì)高難度、高精度零件的加工能力，能熟練運(yùn)用各種編程技巧和工藝方法，對(duì)數(shù)控機(jī)床的性能優(yōu)化和故障診斷有一定能力。 4、認(rèn)真只能做對(duì)，用心才能做好。 崗位職責(zé)： 1、根據(jù)圖紙按要求加工。 2、熟練掌握所在崗位工藝特點(diǎn)，機(jī)床性能，快速精準(zhǔn)加工出零缺陷工件； 3、 根據(jù)工藝和圖紙要求，進(jìn)行非標(biāo)零件的加工和生產(chǎn)； 4、 負(fù)責(zé)加工過(guò)程中的質(zhì)量控制和檢驗(yàn)，確保產(chǎn)品符合要求； 5、 按照主管要求保證生產(chǎn)進(jìn)度；配合生產(chǎn)計(jì)劃，按時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù)。 6、對(duì)崗位機(jī)床進(jìn)行維護(hù)與保養(yǎng)。 7、工作認(rèn)真細(xì)致，具有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力。 晉升通道： 技術(shù)路線：初級(jí)技工（0-3個(gè)月）→中級(jí)技工（3-6個(gè)月）→高級(jí)技工（6-12個(gè)月）→公司高管 管理路線：副主管（12-24個(gè)月）→主管→公司高管