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更新于 2025-07-11 00:11:22

集團綜合人事副總

1.5-2萬
  • 太原小店區(qū)
  • 10年以上
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

企業(yè)服務人力資源服務
1、參與公司發(fā)展規(guī)劃、業(yè)務經(jīng)營計劃的編制和公司重大決策的討論; 2、組織建立和人力資源及綜合行政相關管理制度,搭建人力資源、行政、企宣、后勤管理體系、梳理工作流程; 3、按照公司總體發(fā)展戰(zhàn)略,制定和實施人力資源、行政、企宣、后勤年度工作目標及工作計劃; 4、負責建立暢通并有效的溝通渠道以及有效的績效激勵機制;組織進行績效考核相關管理工作; 5、負責綜合人事部門的日常管理工作,組織員工參加培訓,提高員工的能力,培養(yǎng)人才; 6、塑造維護和傳播公司的企業(yè)文化,讓員工對公司有更好的了解與向心力; 7、處理公司的重大人力資源和行政相關事務; 8、完成領導交給的其他任務。 崗位要求: (1)本科及以上學歷,人力資源管理、行政管理、工商管理等管理類專業(yè); (2)年齡不超過45歲,10年以上行政人事工作經(jīng)歷,5年以上大型集團、連鎖經(jīng)營企業(yè)人事行政總監(jiān)/副總經(jīng)理管理相關工作經(jīng)驗。

工作地點

太原小店區(qū)山西喜躍發(fā)集團

職位發(fā)布者

劉巨龍/人事經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
公司Logo山西喜躍發(fā)道路建設養(yǎng)護集團有限公司
喜躍發(fā)集團創(chuàng)建于1984年,四十年來始終專注于道路行業(yè),現(xiàn)已發(fā)展成為一家以道路材料研發(fā)及生產(chǎn)、道路檢測、新建、養(yǎng)護、再生全產(chǎn)業(yè)鏈為核心業(yè)務的高新技術企業(yè)?,F(xiàn)有5大生產(chǎn)試驗基地,2個研究中心,3個中心實驗室,18位國內(nèi)外專家,擁有69項國家專利,主導和參與編制了地方、行業(yè)、國家30多項標準。公司擁有道路養(yǎng)護全套資質(zhì),是交通部認定的“全國公路科普教育基地”,國家發(fā)展改革委員會認定的“國家循環(huán)經(jīng)濟標準化企業(yè)”,工信部認定的國家級“專精特新重點小巨人”企業(yè),下屬喜躍發(fā)國際環(huán)保新材料股份有限公司在新三板創(chuàng)新層掛牌(證券代碼:872538),是山西省重點上市后備企業(yè)。公司以創(chuàng)新引領新質(zhì)生產(chǎn)力,持續(xù)探索固廢循環(huán)利用路徑與智能養(yǎng)護新模式,打造覆蓋道路材料全生命周期的低碳產(chǎn)業(yè)鏈鏈主企業(yè)。為了實現(xiàn)“百廠千站”的戰(zhàn)略版圖,攜手打造道路養(yǎng)護行業(yè)的共贏生態(tài)圈,現(xiàn)面向全國誠邀社會各界精英人才的加盟。
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