崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)策略,制定招商方案,進(jìn)行品牌布局規(guī)劃調(diào)整,開(kāi)拓貨源渠道,增加商品品種;
2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)品牌資源整合,按照公司定位及優(yōu)勝劣汰要求對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行管理、監(jiān)督、落實(shí)合同履行;
3、負(fù)責(zé)目標(biāo)品牌的洽談溝通、合同簽訂及歸檔;定期跟進(jìn)行業(yè)動(dòng)態(tài),進(jìn)行品牌市調(diào)和儲(chǔ)備;
4、與營(yíng)運(yùn)共同建立品牌預(yù)警機(jī)制,有計(jì)劃性的提前調(diào)整經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)表現(xiàn)落后品牌,調(diào)整經(jīng)營(yíng)結(jié)構(gòu)。
任職要求:
1、工商管理或市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、六年以上工作經(jīng)驗(yàn),其中三年以上大、中型商業(yè)企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn),全品類招商運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、掌握周邊市場(chǎng)的經(jīng)營(yíng)動(dòng)態(tài),具有全面的商品知識(shí)及布局規(guī)劃能力;
4、具有較強(qiáng)的談判能力及數(shù)據(jù)分析能力;具備良好談判能力、計(jì)劃組織能力,與外部合作客戶建立良好的合作關(guān)系。
職位福利:五險(xiǎn)一金、年底雙薪、績(jī)效獎(jiǎng)金、定期體檢、節(jié)日福利、項(xiàng)目獎(jiǎng)金、員工旅游、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)