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職位描述 1、負(fù)責(zé)手機(jī)數(shù)碼類目采購(gòu)銷售工作，對(duì)分管商品的銷售業(yè)績(jī)負(fù)責(zé)，制定銷售計(jì)劃及預(yù)算，完成部門銷售指標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)與供應(yīng)商及品牌方的談判和日常溝通，采購(gòu)合同簽訂，按照部門統(tǒng)一政策，最大化的與廠家或供應(yīng)商爭(zhēng)取扣點(diǎn)，返利，賬期，費(fèi)用等支持，優(yōu)化合作條款確保公司利益； 3、有充足的品牌方及托盤商資源，負(fù)責(zé)與廠商及各渠道進(jìn)行溝通談判，最大化的爭(zhēng)取合理的采購(gòu)成本、返點(diǎn)、費(fèi)用等相關(guān)支持，確保公司拿到最優(yōu)的合作與政策支持； 4、改進(jìn)采購(gòu)的工作流程和標(biāo)準(zhǔn)，通過盡可能少的流通環(huán)節(jié)，減少庫(kù)存的單位保存時(shí)間和額外收入的發(fā)生，以達(dá)到存貨周轉(zhuǎn)的目標(biāo)； 5、了解短視頻/直播電商、新零售電商特點(diǎn)、玩法和類目行業(yè)市場(chǎng)構(gòu)，結(jié)合類目品牌特點(diǎn)，協(xié)助品牌玩轉(zhuǎn)平臺(tái)流量提升訂單量。 職位要求 1、本科及以上學(xué)歷，5年以上采銷經(jīng)驗(yàn)，熟悉行業(yè)采銷市場(chǎng)情況，了解市場(chǎng)推廣模式，具備運(yùn)營(yíng)方法論； 2、有2年以上帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)，可以合理制定銷售計(jì)劃及相關(guān)預(yù)算，完成本部門各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)； 3、具備優(yōu)秀的談判、計(jì)劃組織能力、執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)能力、危機(jī)處理能力； 4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的獨(dú)立思考能力和自我驅(qū)動(dòng)力； 5、有較強(qiáng)的溝通能力、數(shù)據(jù)分析能力、良好的時(shí)間管理能力； 6、有大量供應(yīng)商資源，有豐富的各行業(yè)資源以及行業(yè)人脈者優(yōu)先，對(duì)手機(jī)數(shù)碼行業(yè)產(chǎn)品有很強(qiáng)的辨別、把握能力者優(yōu)先。 【我們的優(yōu)勢(shì)】 1、服務(wù)平臺(tái)有京東、天貓、抖音、小紅書、得物等； 2、公司完善的電商運(yùn)營(yíng)體系，完善晉升通道及核心技能培訓(xùn)賦能，一站式的全方位指導(dǎo)； 3、團(tuán)隊(duì)聚餐及季度/年度團(tuán)建旅游； 4、下午茶及無限量零食提供；生日、重大節(jié)日伴手禮等； 5、公司其他福利