職位描述
績效管理薪酬福利員工關系中級人力資源管理師醫(yī)藥批發(fā)/零售人力資源服務
1.企業(yè)規(guī)章制度的優(yōu)化
2.崗位流程崗位職責優(yōu)化
3.薪酬績效激勵獎勵制定監(jiān)督實施
4.員工關系，團隊建設 企業(yè)文化推行
5.人才的招聘培訓培養(yǎng)
公司概況 2016年開始的醫(yī)療領域針對石家莊地區(qū)藥房批發(fā)配送的 醫(yī)療器械 30余人的商貿(mào)公司
需要對企業(yè)制度優(yōu)化， 四大業(yè)務模塊（銷售 司機 內(nèi)勤 庫房）中崗位職責流程細化優(yōu)化，就當下暴露出的問題進行績效設計并進行績效改革，并推進和實施績效考核。同時人才培訓培養(yǎng)選拔，員工關系團隊建設向心力也進一步提高，凝聚力人效和執(zhí)行力在績效考核的促進下希望會有深度提升。
崗位要求：
有5年以上崗位經(jīng)驗 有小公司 工作經(jīng)驗，懂得貼身銷售，最好有批發(fā)配送公司經(jīng)驗，曾經(jīng)主導過績效改革并對不同崗位績效設計有深度了解。有組織會議能力，并能系統(tǒng)了解公司發(fā)展中的各問題，推進各崗位按照戰(zhàn)略部署進行工作核心要點的督促設計激勵獎勵。
工作地點
石家莊裕華區(qū)武林貿(mào)易
相似職位
- 人力行政綜合主管5000-6000元
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石家莊市撲派汽車服務有限公司
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職位發(fā)布者
金海洋/總經(jīng)理
立即溝通
石家莊武林貿(mào)易有限公司公司以華為公司為榜樣學習華為公司，以奮斗者為本，以客戶需求為己任。企業(yè)發(fā)展愿景：愿東亞無病夫公司是藥房非藥品供應鏈供貨商，批發(fā)性質(zhì)固定老客戶為主，經(jīng)過15年的發(fā)展，用我們及時，快速，準確，安全，放心的產(chǎn)品服務了石家莊地區(qū)大部分的藥房客戶。間接為石家莊地區(qū)廣大群眾提供了優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品和服務。
公司主頁