一、崗位職責(zé):
1、制定市場營銷部營銷策略;
2、統(tǒng)籌安排市場營銷部各項(xiàng)營銷項(xiàng)目與活動(dòng);
3、負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品銷售、客戶開發(fā)和客戶服務(wù)計(jì)劃并組織實(shí)施;
4、營銷團(tuán)隊(duì)管理、培訓(xùn)和指導(dǎo);、
5、各類創(chuàng)新業(yè)務(wù)內(nèi)部培訓(xùn)和拓展。
二、任職資格:
1. 具備證券、銀行、保險(xiǎn)、基金等金融機(jī)構(gòu) 3 年以上工作經(jīng)驗(yàn);具有教育部認(rèn)證的本科及以上學(xué)歷,原則上年齡在 40周歲(含)以下;
2. 有較好的客戶積累,較強(qiáng)的信息搜集能力、數(shù)據(jù)分析整合能力、邏輯思維能力、分析判斷能力;?具備抗壓能力、團(tuán)隊(duì)管理能力以及良好的溝通能力及執(zhí)行力;
3. 有豐富的社會資源可以放寬條件,具備證券、基金從業(yè)資格,或達(dá)到基金從業(yè)資格的申請條件;
4. 具有良好的職業(yè)操守,工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),富有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。?
三、崗位待遇及優(yōu)勢:
1、央企正式員工編制;
2、完善的薪酬福利體系:基礎(chǔ)薪酬+績效獎(jiǎng)金+交通通訊等各類補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng),五險(xiǎn)一金,企業(yè)年金,商業(yè)保險(xiǎn),節(jié)日福利,帶薪年假,周末雙休,加班補(bǔ)貼等等;
3、國內(nèi)頭部券商分支機(jī)構(gòu),可分配的基礎(chǔ)客戶資源豐富;
4、晉升機(jī)制暢通,績效提成合理且高效持續(xù),晉升通道透明暢通;
5、全牌照券商,知名度高,券商評級高,同業(yè)合作順利,分支團(tuán)隊(duì)年輕化,溝通效率高,團(tuán)隊(duì)工作環(huán)境簡單且氛圍積極。