任職要求:
1、3年以上相關經(jīng)驗,熟悉行政流程及辦公軟件操作,會使用ps軟件
2、需具備協(xié)調溝通能力,突發(fā)事件處理能力者優(yōu)先
3、負責文件的起草、修訂及歸檔管理,確保文檔完整性和準確性
4、處理辦公用品采購、發(fā)放及資產(chǎn)管理,定期盤點固定資產(chǎn)
5、公司規(guī)章管理制度的制定、修改、發(fā)布、會簽
6、社保、公積金獨立核算
7、公司獎項的申報
8、維護辦公區(qū)域環(huán)境整潔,監(jiān)督保潔、綠植養(yǎng)護及日常維保會議與接待管理
9、組織會議并做好會議紀要,跟進落實會議決議
10、接待來訪人員,處理前臺咨詢及接待安排協(xié)調與溝通
11、協(xié)調各部門間資源調配及事務對接
12、處理外部對接部門的協(xié)調工作其他支持工作
13、協(xié)助處理員工入職/離職手續(xù)、考勤統(tǒng)計及績效評估
14、完成臨時性任務