職位簡介:
1、通過各種渠道訪尋候選人完成初步的訪尋工作;
2、面試和甄選候選人,根據(jù)職位的需求和特點,推薦合適的候選人;
3、協(xié)調(diào)安排面試,及時解決面試過程中遇到的問題;
任職要求
1、統(tǒng)招本科及以上,專業(yè)不限,接受無經(jīng)驗;
2、性格開朗,抗壓能力強,積極上進 、學習能力強;
3、勇于接受挑戰(zhàn),樂于嘗試新鮮事務;
4、能實習2個月以上。
【工作時間】
8:30-17:30,周末雙休
【薪資待遇】
80-120/天
可提供實習證明