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一、崗位職責(zé): （一）建立健全審計(jì)監(jiān)察管理體系及審計(jì)監(jiān)察制度； （二）負(fù)責(zé)診斷內(nèi)控體系，制訂審計(jì)方案，改善優(yōu)化內(nèi)部審計(jì)項(xiàng)目； （三）負(fù)責(zé)定期組織實(shí)施審計(jì)項(xiàng)目的推進(jìn)和過(guò)程管理，協(xié)調(diào)溝通各部門(mén)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)公司管理、業(yè)務(wù)等方面的潛在問(wèn)題和風(fēng)險(xiǎn)，提出改進(jìn)意見(jiàn)，確保項(xiàng)目按計(jì)劃執(zhí)行； （四）定期開(kāi)展內(nèi)部審計(jì)工作，組織實(shí)施各項(xiàng)專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)，出具審計(jì)報(bào)告和管理建議書(shū)，督促被審計(jì)部門(mén)完成審計(jì)整改； （五）完成公司交辦的其他工作。 二、任職資格: （一）本科及以上學(xué)歷； （二）8年以上同級(jí)別崗位管理經(jīng)驗(yàn) （三）工作嚴(yán)謹(jǐn)、廉潔自律，資源整合能力、溝通協(xié)調(diào)能力、談判能力強(qiáng)； （四）熟悉國(guó)家財(cái)稅法規(guī)政策和地方相關(guān)政策，有豐富的審計(jì)監(jiān)察經(jīng)驗(yàn)。