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崗位職責(zé):
1.負麥編制、升版行政后勤相關(guān)管理程序;
2.負責(zé)建立并優(yōu)化分公司管理體系、各項行政管理制度及相關(guān)的流程;
3.負責(zé)分公司辦公用品的采購、發(fā)放、保管等管理工作;
4.負責(zé)編制月度、季度、年度辦公用品和行政備品采購計劃、費用預(yù)算及報銷工作;5.負責(zé)行政備品有關(guān)說明書、合格證、保修卡的保管;
6.負責(zé)聯(lián)系行政備品的售后服務(wù):
7.負責(zé)分公司會議室日常使用管理工作:
8.負責(zé)分公司內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生、保潔、養(yǎng)護等物業(yè)管理工作;
9.負責(zé)分公司員工宿舍安排、新入廠人員備品發(fā)放及管理:
10.負責(zé)分公司員工食堂餐卡辦理、就餐安排的工作;
11.負責(zé)對分公司食堂進行監(jiān)督及檢查;
12.負責(zé)分公司食堂服務(wù)費用結(jié)算管理:
13.負責(zé)分公司辦公區(qū)域綠化管理工作;
14.負責(zé)分公司員工宿舍維修協(xié)調(diào)工作;
15.負責(zé)分公司員工宿舍、辦公場所水電費用結(jié)算;
16.負責(zé)分公司員工宿舍、辦公區(qū)域用水、用電、網(wǎng)絡(luò)管理工作，做好電器設(shè)備和線路的保養(yǎng)維修工作;
17.負責(zé)分公司社會治安保衛(wèi)事務(wù)管理;
18.負責(zé)分公司車輛的油料、維保、保險等工作管理;
19.落實與外部相關(guān)業(yè)務(wù)單位和部門的協(xié)調(diào)溝通和平臺公司對外聯(lián)系:20.完成部門經(jīng)理和主管交辦的其他工作，并向部門經(jīng)理和主管匯報工作。(二)任職要求
1.學(xué)歷要求:大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷/管理類、文學(xué)類、經(jīng)濟類等相關(guān)專業(yè);