崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程;
2.負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜;
3.負(fù)責(zé)組織編寫各部門職位說明書;
4.定期進(jìn)行人力資源數(shù)據(jù)分析,提交公司人力資源分析報告;
5.根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r,協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵體系并負(fù)責(zé)實施;
6.協(xié)助監(jiān)督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系;
7.協(xié)助推動公司理念及企業(yè)文化的形成;
8.協(xié)助制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃;
9.負(fù)責(zé)辦理員工社保,退休,購買保險等
上班地點:道外區(qū)東直路381號華為授權(quán)服務(wù)中心
有意向者歡迎投遞簡歷聯(lián)系!