雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽
職位描述
新能源汽車(chē)汽車(chē)研發(fā)/制造汽車(chē)零部件
崗位職責(zé)：
-
項(xiàng)目全周期管理
- 負(fù)責(zé)新能源汽車(chē)零部件（如電池系統(tǒng)、電驅(qū)動(dòng)、充電模塊、熱管理系統(tǒng)等）項(xiàng)目的全生命周期管理，從需求分析、立項(xiàng)、開(kāi)發(fā)、試產(chǎn)到量產(chǎn)交付。
- 制定項(xiàng)目計(jì)劃（時(shí)間、成本、質(zhì)量、風(fēng)險(xiǎn)），確保項(xiàng)目按節(jié)點(diǎn)推進(jìn)，達(dá)成客戶(hù)（主機(jī)廠/Tier1）交付要求。
-
跨部門(mén)協(xié)調(diào)
- 統(tǒng)籌研發(fā)、生產(chǎn)、采購(gòu)、質(zhì)量、銷(xiāo)售等團(tuán)隊(duì)資源，解決項(xiàng)目過(guò)程中的技術(shù)、供應(yīng)鏈、生產(chǎn)等問(wèn)題。
- 主導(dǎo)項(xiàng)目例會(huì)，跟蹤關(guān)鍵任務(wù)（如APQP、PPAP節(jié)點(diǎn)），確?？绮块T(mén)協(xié)作高效。
-
客戶(hù)與供應(yīng)商對(duì)接
- 作為客戶(hù)（如車(chē)企、Tier1）的主要對(duì)接窗口，管理需求變更、驗(yàn)收及交付流程。
- 協(xié)調(diào)供應(yīng)商開(kāi)發(fā)進(jìn)度，確保零部件按時(shí)保質(zhì)供應(yīng)。
-
風(fēng)險(xiǎn)管理
- 識(shí)別項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)（如技術(shù)瓶頸、產(chǎn)能不足、法規(guī)變更），制定應(yīng)急預(yù)案并推動(dòng)落地。
-
成本與質(zhì)量管控
- 監(jiān)控項(xiàng)目預(yù)算，控制開(kāi)發(fā)/生產(chǎn)成本，確保符合盈利目標(biāo)。
- 推動(dòng)質(zhì)量問(wèn)題閉環(huán)（如8D報(bào)告），滿(mǎn)足IATF 16949等車(chē)規(guī)標(biāo)準(zhǔn)。
-
行業(yè)與技術(shù)洞察
- 跟蹤新能源汽車(chē)行業(yè)趨勢(shì)（如高壓快充、輕量化、智能化），推動(dòng)技術(shù)創(chuàng)新或流程優(yōu)化。
工作地點(diǎn)
武進(jìn)區(qū)常州捷翼汽車(chē)零部件有限公司
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職位發(fā)布者
李女士/HRBP
三日內(nèi)活躍立即溝通
長(zhǎng)春捷翼汽車(chē)科技股份有限公司
長(zhǎng)春捷翼汽車(chē)零部件有限公司坐落于長(zhǎng)春市高新區(qū)順達(dá)路957號(hào)，主要生產(chǎn)汽車(chē)線束，高壓線束，新能源充電產(chǎn)品，高壓產(chǎn)品，電子電器保護(hù)裝置，功能性?xún)?nèi)飾產(chǎn)品。是高新技術(shù)型企業(yè)，擁有核心技術(shù)數(shù)十項(xiàng)，校企研發(fā)中心，核心R&D人員百余人，是多家OEM的A級(jí)供應(yīng)商。公司經(jīng)幾年的發(fā)展，成為國(guó)內(nèi)電器輕量化，新能源領(lǐng)域的領(lǐng)軍企業(yè)。同時(shí)，公司還在中國(guó)制造2025方面投入巨資，在建設(shè)的新工廠中充分貫徹自動(dòng)化理念，力爭(zhēng)在2020年達(dá)到國(guó)際上公認(rèn)的工業(yè)3.0水平。在新廠區(qū)中，公司還將為管理人員提供免費(fèi)的園區(qū)內(nèi)健身房，瑜伽課程等獨(dú)一無(wú)二的福利。公司為每位員工創(chuàng)造了一個(gè)職業(yè)晉升階梯，通過(guò)明確的目標(biāo)設(shè)定與考核，讓每一位有志、有德、有才的員工均能夠施展自己的一片天地。依據(jù)上一年的表現(xiàn)，公司會(huì)給在職員工進(jìn)行每年一次的加薪評(píng)審。平均加薪幅度在5%到20%不等。在待遇方面，公司為員工提供“六險(xiǎn)一金”，并在年底根據(jù)個(gè)人績(jī)效與公司盈利狀況提供13至17薪不等的豐厚年終獎(jiǎng)。同時(shí)，公司還提供多樣的免費(fèi)中餐，對(duì)于延時(shí)員工提供免費(fèi)的加班餐。公司崇尚感恩，在每一年春節(jié)前設(shè)立溫馨的捷翼老人溫、捷翼父母心的額外福利，并派管理團(tuán)隊(duì)親自將老人溫獎(jiǎng)勵(lì)送到捷翼汽車(chē)長(zhǎng)春市內(nèi)的在職員工父母手中。員工滿(mǎn)意度是公司的戰(zhàn)略之基。公司希望員工能夠快樂(lè)工作并進(jìn)步升騰。公司誠(chéng)邀能賢之士的加入，在這個(gè)互贏的平臺(tái)上，共同打造一個(gè)知名的品牌，一個(gè)偉大的企業(yè)。
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