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崗位職責： 1. 作為維修團隊電氣技術領軍人物，協(xié)助經理對維修人員進行管理，安排日常工作，組織內部培訓與技術交流；協(xié)調內、外部資源保障設備正常運行與快速修復 2. 組織實施并參與設備的日常維護保養(yǎng)、搶修、數(shù)據(jù)備份工作。 3. 完成改造或自制設備的電氣設計、程序編寫、材料預算及現(xiàn)場裝配調試； 4. 參與年度設備大修計劃、維護計劃的編制與技術現(xiàn)狀識別 5. 針對發(fā)生的重大、緊要故障進行分析并制定預防性維護措施。 6. 查閱設備技術手冊，制定和完善設備的點檢表、維護標準、各項作業(yè)指導文件 7. 翻譯圖紙資料，根據(jù)設備零部件的現(xiàn)狀及技術手冊要求，識別并制定相關的備件預防性儲備采購計劃；通過備件國產化或新技術替代等完成應急搶修和維修降成本目標。 8. 結合現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)提出設備改善建議和完整的技術方案并指導實施。 9. 培訓維修技術員和一線操作者，為實現(xiàn)TPM做準備。 10. 完成領導交辦的其他工作。 技能要求： 1. 精通PLC程序設計和HMI程序設計（西門子或三菱、歐姆龍均可） 2. 熟練使用Fanuc和Siemens數(shù)控系統(tǒng)，會調用梯形圖按邏輯關系查找故障點。 3. 精通繼電回路設計與故障查找。 4. 能讀懂進口設備的電氣原理圖、接線圖，并依據(jù)技術手冊識別易損零部件。 5. 可獨立完成Fanuc和Siemens系統(tǒng)的系統(tǒng)參數(shù)、加工程序的日常備份和恢復操作。 6. 熟練維修各類機械加工機床，熟悉切削液過濾系統(tǒng)等輔助設備。 7. 能獨立撰寫設備作業(yè)指導書、安全操作規(guī)程和維修保養(yǎng)技術手冊。 8. 曾經做過設備電氣改造項目或獨立設計過非標設備。 應聘條件： 1. 制造型大中型企業(yè)或知名外企連續(xù)從事設備維修工作8年以上；有油泵、油嘴行業(yè)設備維修經驗人員優(yōu)先錄用。 2. 機電一體化或自動化專業(yè)大專以上學歷，年齡30-40歲之間，優(yōu)秀者可適當放寬。 3. 具備一定專業(yè)英語閱讀能力，能借助工具讀懂并翻譯進口設備資料； 4. 誠實守信、抗壓能力強、善于與人協(xié)調溝通； 5. 有著名機床制造廠售后服務部或總裝調試部門工作經歷；國內著名設備大修、改造企業(yè)供職經歷者優(yōu)先考慮；