職位描述
人事培訓員工關系EHR系統(tǒng)
1、預測人員需求，制定招聘計劃，拓展招聘渠道，組織招聘活動，建立人才儲備庫，滿足公司人才需求；
2、制定年度培訓計劃，開發(fā)內部課程，協(xié)調外部培訓資源，跟蹤培訓效果，協(xié)助員工職業(yè)規(guī)劃；
3、組織實施績效考核，分析結果并提供改進建議，協(xié)助績效面談并改進；
4、維護良好員工關系，處理咨詢和糾紛，定期組織滿意度調查，辦理入轉調離等；
5、參與組織架構調整，統(tǒng)計分析人力資源數據，協(xié)助處理其他人力資源相關事務。
任職要求：
1、統(tǒng)招本科以上學歷，人力資源相關專業(yè)；
2、5年以上人力資源工作經驗，有3年以上制造行業(yè)經驗；
3、熟悉人力資源6大模塊基礎知識，精通2個模塊以上專業(yè)知識；
4、優(yōu)秀的溝通能力和團隊合作能力， 性格外向，積極主動、開放協(xié)作，具有良好的學習能力和創(chuàng)新精神。
工作地點
北京海淀區(qū)中國風電大廈
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世茂物業(yè)
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職位發(fā)布者
吳女士/人力資源主管
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永州界牌協(xié)合風力發(fā)電有限公司北京咨詢服務分公司
協(xié)合新能源集團有限公司(原中國風電集團有限公司)是一家專業(yè)從事風力和太陽能發(fā)電業(yè)務的集團公司，也是目前香港證券市場上唯一一家具有縱向集成一體化商業(yè)發(fā)展模式的清潔能源發(fā)電上市公司。協(xié)合新能源在風能以及太陽能資源豐富的地區(qū)，積極建立風力、太陽能發(fā)電廠，提供可再生資源轉化的可靠途徑，為風力和太陽能發(fā)電奉獻專業(yè)的技術支持和服務，并提供可靠而優(yōu)質的專業(yè)設備，努力為中國的風力和太陽能發(fā)電提供整體系統(tǒng)的解決方案。
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