雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽
職位描述
培訓(xùn)
崗位職責(zé)：
1.執(zhí)行總公司培訓(xùn)制度，落實(shí)總公司培訓(xùn)工作部署，推動(dòng)并監(jiān)督總公司培訓(xùn)規(guī)劃和培訓(xùn)項(xiàng)目在分公司的落地執(zhí)行；
2.執(zhí)行、優(yōu)化分公司培訓(xùn)制度，依據(jù)總公司要求以及分公司實(shí)際需要落實(shí)分公司培訓(xùn)工作規(guī)劃；
3.負(fù)責(zé)分公司銀保內(nèi)、外培訓(xùn)項(xiàng)目、培訓(xùn)活動(dòng)的組織實(shí)施及反饋評(píng)估；
4.依據(jù)總公司銀保兼講制度建立分公司銀保兼講隊(duì)伍，并負(fù)責(zé)銀保督訓(xùn)隊(duì)伍、兼職講師隊(duì)伍的管理工作，包括培訓(xùn)考評(píng)、能力培養(yǎng)、培訓(xùn)工作安排等；
5.根據(jù)總公司要求以及分公司銀保培訓(xùn)需要，定期開展同業(yè)公司培訓(xùn)課程、培訓(xùn)模式的調(diào)研。
任職要求：
1.3年（含）以上總分公司銀保培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉相關(guān)工作，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)；
2.熟悉工作地區(qū)當(dāng)?shù)乇O(jiān)管部門及行政機(jī)構(gòu)的政策、法律、法規(guī)等；
3.具備一定的創(chuàng)新能力，善于思考，能操作崗位相關(guān)流程的優(yōu)化和改進(jìn)；
4.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷。
工作地點(diǎn)
北京市豐臺(tái)區(qū)南三環(huán)西路
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