職位描述
職能崗位招聘技術(shù)崗位招聘社會招聘人力資源管理員計算機(jī)軟件IT服務(wù)人力資源服務(wù)
招聘專員：
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)公司各個崗位的招聘，包括職位發(fā)布、簡歷篩選、電話邀約、面試安排、背景調(diào)查及錄用溝通等；
2.開發(fā)和維護(hù)高效招聘渠道（如主流招聘網(wǎng)站、獵頭、內(nèi)推、社群招聘等），并探索適合軟件信息行業(yè)的創(chuàng)新招聘方式，建立人才儲備庫；
3.主動進(jìn)行人才尋訪，精準(zhǔn)識別和評估候選人，特別是針對國產(chǎn)ERP產(chǎn)品行業(yè)的業(yè)務(wù)崗位；
4.除招聘工作外，協(xié)助做一些員工關(guān)系的事務(wù)，如入轉(zhuǎn)調(diào)離、檔案資料的管理等。
任職要求：
1.國家統(tǒng)招本科學(xué)歷，人力相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
2.具備2年以上ERP行業(yè)招聘工作經(jīng)驗，有外包行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3.踏實認(rèn)真，具備良好的溝通能力，工作細(xì)致。
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)公司各個崗位的招聘，包括職位發(fā)布、簡歷篩選、電話邀約、面試安排、背景調(diào)查及錄用溝通等；
2.開發(fā)和維護(hù)高效招聘渠道（如主流招聘網(wǎng)站、獵頭、內(nèi)推、社群招聘等），并探索適合軟件信息行業(yè)的創(chuàng)新招聘方式，建立人才儲備庫；
3.主動進(jìn)行人才尋訪，精準(zhǔn)識別和評估候選人，特別是針對國產(chǎn)ERP產(chǎn)品行業(yè)的業(yè)務(wù)崗位；
4.除招聘工作外，協(xié)助做一些員工關(guān)系的事務(wù)，如入轉(zhuǎn)調(diào)離、檔案資料的管理等。
任職要求：
1.國家統(tǒng)招本科學(xué)歷，人力相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
2.具備2年以上ERP行業(yè)招聘工作經(jīng)驗，有外包行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3.踏實認(rèn)真，具備良好的溝通能力，工作細(xì)致。
工作地點(diǎn)
蘇州虎丘區(qū)東南大學(xué)國家大學(xué)科技園
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職位發(fā)布者
趙蓉/人事經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
易麥克(蘇州)信息科技有限公司和利時(HollySys)始創(chuàng)于1993年，為工業(yè)企業(yè)提供領(lǐng)先的自動化智能化解決方案。公司總部位于北京，在杭州、深圳、西安設(shè)有分公司，員工3800人。經(jīng)過二十多年的穩(wěn)健發(fā)展，和利時累計為全球超過一萬家規(guī)模以上客戶提供了近三萬套控制系統(tǒng)，“HollySys”已成為自動化領(lǐng)域的國際知名品牌。公司于2008年在美國納斯達(dá)克上市(代碼：HOLI)。傳統(tǒng)工業(yè)自動化正在向數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化、智能化邁進(jìn)?！爸袊圃?025”計劃將研發(fā)、推廣和應(yīng)用自主可控的工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺作為重點(diǎn)內(nèi)容之一，以促進(jìn)國家工業(yè)轉(zhuǎn)型升級。和利時與時俱進(jìn)，將工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺作為公司從自動化服務(wù)商走向智能化服務(wù)商的戰(zhàn)略支撐，并通過與IaaS云計算巨頭阿里等合作，打造賦能工業(yè)企業(yè)數(shù)字化智能化整體解決方案。北京和利時數(shù)字技術(shù)有限公司是集團(tuán)中專注于工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺的專業(yè)公司，注冊資本6155萬元。是國家高新技術(shù)企業(yè)、軟件企業(yè)，同時被授予“中關(guān)村新品牌100強(qiáng)”、“中國兩化融合領(lǐng)域雙創(chuàng)25強(qiáng)”，以年輕的博士碩士為主體，研發(fā)人員占比超80%。易麥克（蘇州）有限公司為北京和利時數(shù)字技術(shù)有限公司全資子公司，公司注冊資本2105萬元，注冊地址位于蘇州工業(yè)園區(qū)仁愛路99號。
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