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更新于 7月8日

集團(tuán)薪酬績效經(jīng)理

1.5-3萬
  • 北京大興區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

工程技術(shù)與設(shè)計(jì)服務(wù)
崗位職責(zé):
過往公司有工程方向?qū)嵅俳?jīng)驗(yàn)的優(yōu)先,年齡40以下
1. 制定和維護(hù)薪酬績效管理體系,確保體系的科學(xué)性和激勵(lì)性 2. 負(fù)責(zé)薪酬績效管理流程的優(yōu)化,提高管理效率和質(zhì)量 3. 定期進(jìn)行市場(chǎng)薪酬調(diào)查,確保公司薪酬競(jìng)爭(zhēng)力 4. 負(fù)責(zé)員工績效評(píng)估工作,確保評(píng)估公平、合理 5. 根據(jù)公司戰(zhàn)略,制定和調(diào)整薪酬結(jié)構(gòu)及績效指標(biāo) 崗位要求: 1. 本科及以上學(xué)歷,人力資源管理相關(guān)專業(yè) 2. 5年以上薪酬績效相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 3. 熟悉薪酬績效管理流程及方法,有成功案例者優(yōu)先 4. 具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,能獨(dú)立完成薪酬調(diào)查報(bào)告 5. 良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能處理復(fù)雜的人際關(guān)系 6. 具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和服務(wù)意識(shí)

工作地點(diǎn)

北京大興區(qū)金融大廈4樓D10

職位發(fā)布者

王鵬會(huì)/人事經(jīng)理

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舜甫科技集團(tuán)成立于2013年,是國家級(jí)高新技術(shù)企業(yè),國家級(jí)專精特新企業(yè),集團(tuán)公司致力于農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化全案服務(wù),主要以產(chǎn)業(yè)研究、產(chǎn)融結(jié)合、產(chǎn)銷賦能、產(chǎn)線建設(shè)等四個(gè)板塊為支撐,助力地方一二三產(chǎn)提質(zhì)增效,實(shí)現(xiàn)縣域農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)的高質(zhì)量、可持續(xù)融合發(fā)展。
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