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1、根據(jù)公司下達的銷售指標及考核管理辦法，組織養(yǎng)老顧問開展客戶開拓、渠道開發(fā)，進行經(jīng)營維護，完成銷售任務。 2、根據(jù)客戶拓展需要，組織養(yǎng)老顧問開展營銷活動、進行客戶維護，有效開拓市場，并監(jiān)督完成入住手續(xù)及合同簽署等事項。 3、根據(jù)公司營銷要求，監(jiān)督養(yǎng)老顧問進行客戶管理規(guī)范操作，完成CRM系統(tǒng)要求執(zhí)行動作。 4、根據(jù)公司營銷策略、產(chǎn)品特點、管理制度等，接受并組織養(yǎng)老顧問參加公司內(nèi)部的各類培訓、會議，不斷提高業(yè)務技能，嚴格執(zhí)行公司制定的各項業(yè)務流程、銷售政策及相關制度。 5、根據(jù)營銷需求，收集養(yǎng)老同業(yè)情況，及時反饋，提出合理化建議，以便公司制定合適的銷售策略，提高市場占有率，提升銷售額。 6、根據(jù)公司管理要求及客戶需要，協(xié)助養(yǎng)老顧問協(xié)調(diào)解決入住客戶相關問題，保障入住客戶的穩(wěn)定性。 7、完成領導交辦的其他任務。

任職資格：

1、原則上本科及以上學歷，專業(yè)不限。對于有豐富養(yǎng)老行業(yè)銷售從業(yè)經(jīng)驗且有一定渠道及客戶資源的，學歷可適當放寬至大專學歷。 2、具有3年及以上的養(yǎng)老、醫(yī)療、金融、地產(chǎn)相關工作經(jīng)驗。 3、具備大型養(yǎng)老機構(gòu)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。