1、負(fù)責(zé)對集團(tuán)所有園區(qū)的教學(xué)、教研、教培進(jìn)行統(tǒng)籌安排。
2、負(fù)責(zé)集團(tuán)所有園區(qū)的課程體系開發(fā)、培訓(xùn)體系的建設(shè)。根據(jù)各園區(qū)實際情況,研發(fā)特色課程體系。
3、負(fù)責(zé)師資管理督導(dǎo),定期組織教師開展專業(yè)技能培訓(xùn)考核比賽,并進(jìn)行聽課指導(dǎo)。
4、定期巡視所有園區(qū),做好巡視記錄,現(xiàn)場提出指導(dǎo)意見和建議,每月將巡查記錄表上傳管理中心。組織召開集團(tuán)教學(xué)管理會議,每月一次,進(jìn)行上月工作小結(jié)和下月工作安排。
5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
職位福利:周末雙休、入職五險、績效獎金、帶薪年假、節(jié)日福利等。