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崗位職責(zé)： 1、框架協(xié)議、合作協(xié)議及購(gòu)銷合同、日常業(yè)務(wù)用印材料的審核與出具 ； 2、日常工作中涉法事項(xiàng)、業(yè)務(wù)異常情況的解決方案的出具，負(fù)責(zé)解答、協(xié)助解決公司各部門法律事務(wù)； 3、公司各類法律糾紛和涉訴事務(wù)的研判，涉訴案件的全程推進(jìn)并協(xié)助常法律所共同參與訴訟； 4、完善相關(guān)的法律事務(wù)管理制度及流程； 5、公司突發(fā)涉法事項(xiàng)或領(lǐng)導(dǎo)安排事項(xiàng)的及時(shí)處置。 任職要求： 1、法律專業(yè)本科學(xué)歷，熟悉合同法、公司法、民事訴訟法等國(guó)內(nèi)現(xiàn)行法律法規(guī)及政策； 2、具備1年以上公司專職法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，有分銷行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)，責(zé)任心強(qiáng)，具備扎實(shí)的法律文書寫作能力、涉訴案件處理能力、對(duì)外溝通能力和抗壓能力。