職位描述
建材
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司辦公室對內(nèi)、對外發(fā)函、申請、通知等文件的起草；
2、負(fù)責(zé)安排公司日常后勤工作，包括車輛、環(huán)境衛(wèi)生、會(huì)務(wù)、接待、辦公用品等；
3、參與制定公司的管理規(guī)章制度、工作計(jì)劃、工作總結(jié)、績效考核制度和工作監(jiān)督制度，并負(fù)責(zé)實(shí)施執(zhí)行；
4、負(fù)責(zé)起草各類公文，審核重要文件；
5、負(fù)責(zé)公司的對外聯(lián)絡(luò)，協(xié)調(diào)與上級(jí)主管部門及其它關(guān)系；
6、負(fù)責(zé)公司對外聯(lián)系、宣傳及內(nèi)部信息管理工作；
7、負(fù)責(zé)公司各部門間的協(xié)調(diào)與溝通，協(xié)助各部門工作；
8、負(fù)責(zé)公司辦公用品管理及固定資產(chǎn)管理工作；
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，管理、文秘類專業(yè)；
2、具有相關(guān)的行業(yè)知識(shí)、溝通技巧、交際禮儀等；
3、三年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)，有房地產(chǎn)或建材類工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4、良好的人際溝通表達(dá)能力；較強(qiáng)的綜合分析判斷能力；較好的計(jì)劃制定和執(zhí)行能力。
5、優(yōu)秀的外聯(lián)與公關(guān)能力，具備解決突發(fā)事件的能力；較強(qiáng)的分析、解決問題能力；
職位福利：五險(xiǎn)一金、年底雙薪、績效獎(jiǎng)金、包吃、包住、定期體檢、節(jié)日福利
工作地點(diǎn)
濟(jì)南歷下區(qū)大都會(huì)萬科中心
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職位發(fā)布者
HR/招聘主管
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山東冠孚控股集團(tuán)有限公司山東冠孚控股集團(tuán)有限公司成立于2008年，總部位于山東省濟(jì)南市創(chuàng)新谷產(chǎn)業(yè)園內(nèi)，是以無機(jī)非金屬材料技術(shù)、分子生物技術(shù)為基礎(chǔ)，以新型建材、裝配式園藝、建筑市政工程、現(xiàn)代生態(tài)農(nóng)業(yè)為主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)的多元化集團(tuán)公司。集團(tuán)新型建材項(xiàng)目利用多種尾礦進(jìn)行固廢綜合利用，生產(chǎn)新一代的綠色高性能建材產(chǎn)品，打造循環(huán)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)鏈；裝配式園藝技術(shù)利用容器苗技術(shù)和微生物促生技術(shù)，實(shí)現(xiàn)了室內(nèi)園藝及市政景觀工程的模塊化和標(biāo)準(zhǔn)化施工。新時(shí)代，新未來，冠孚集團(tuán)正大步邁向生態(tài)創(chuàng)新型先進(jìn)企業(yè)！
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