崗位內(nèi)容:
1.負責(zé)訂立、修訂和完善公司的質(zhì)量管理文件,確保文件體系的科學(xué)性、完整性和規(guī)范性、負責(zé)質(zhì)量管理文件的存檔和保管工作,保證文件的安全性和完整性;
2.監(jiān)督各部門依照質(zhì)量管理文件的要求執(zhí)行,及時跟蹤執(zhí)行情況,并進行記錄;
與相關(guān)部門合作,定期評估質(zhì)量管理文件的有效性和適用性,依據(jù)需要進行修訂和調(diào)整。
3.與各部門建立良好的溝通機制,及時掌握質(zhì)量管理工作的進展
4.協(xié)調(diào)各部門之間的協(xié)作關(guān)系,促進質(zhì)量管理工作的順利開展
任職要求:
1. 大專及以上,熟悉GJB的質(zhì)量體系
2.具備較好的溝通和協(xié)調(diào)本領(lǐng),能夠有效與各部門進行工作溝通
3.具備肯定的質(zhì)量管理知識和理論基礎(chǔ),能夠嫻熟應(yīng)用質(zhì)量管理的工具和方法;
4.具備良好的工作責(zé)任心和執(zhí)行力,能夠自動承當(dāng)工作任務(wù)并定時完成。