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更新于 7月4日

分公司負(fù)責(zé)人(安徽)

2-2.5萬(wàn)
  • 合肥蜀山區(qū)
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

銷售管理運(yùn)營(yíng)管理通信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備運(yùn)營(yíng)商/增值服務(wù)
崗位職責(zé) 1、戰(zhàn)略規(guī)劃管理:擬定區(qū)域的發(fā)展規(guī)劃和年度計(jì)劃,并負(fù)責(zé)推進(jìn)實(shí)施; 2、區(qū)域市場(chǎng)管理:統(tǒng)籌負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的市場(chǎng)開(kāi)拓與維護(hù),保證年度銷售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn); 3、經(jīng)營(yíng)與財(cái)務(wù)管理:負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)管理與財(cái)務(wù)管控,實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、資金合理利用及財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避; 4、人員管理:統(tǒng)籌負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的關(guān)鍵管理人員選、用、育、留,打造高效管理團(tuán)隊(duì); 5、安質(zhì)管理:組織安全管理制度標(biāo)準(zhǔn)落地,保證安全生產(chǎn)作業(yè); 6、公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)項(xiàng)。 任職要求: 1、30-42歲以內(nèi),??萍耙陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限; 2、5年以上通信工程行業(yè)ToB業(yè)務(wù)工作經(jīng)歷,3年以上省級(jí)全面管理及市場(chǎng)開(kāi)拓工作經(jīng)驗(yàn); 3、具備經(jīng)營(yíng)意識(shí)與能力,能進(jìn)行市場(chǎng)規(guī)劃開(kāi)拓與財(cái)務(wù)、安全風(fēng)險(xiǎn)防控; 4、具備解決突發(fā)事件的能力;會(huì)議組織管理與執(zhí)行的能力;書面表達(dá)能力和外聯(lián)公關(guān)能力較強(qiáng); 5、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力與領(lǐng)導(dǎo)能力;專業(yè)技術(shù)能力,熟悉企業(yè)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷管理、以及必要的財(cái)務(wù)知識(shí)、法律知識(shí);熟悉招投標(biāo)流程、規(guī)范與技巧。

工作地點(diǎn)

合肥蜀山區(qū)安徽創(chuàng)新新材料有限公司-南門高新區(qū)海棠路260號(hào)實(shí)驗(yàn)樓2樓西側(cè)

入職公司信息

  • 入職公司: 和勤通信技術(shù)有限公司
  • 公司地址: 金華婺城區(qū)西關(guān)街道安文路298號(hào)和勤通信技術(shù)有限公司
  • 公司人數(shù): 1000-9999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。

職位發(fā)布者

張秀雙/資深顧問(wèn)

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北京優(yōu)眾達(dá)管理咨詢有限公司于2018年6月設(shè)立于北京,創(chuàng)始人以及業(yè)務(wù)合作伙伴均具有五年以上全模塊企業(yè)HR實(shí)操經(jīng)驗(yàn),深知企業(yè)用人痛點(diǎn),用HR的企業(yè)人力資源專業(yè)和深度做顧問(wèn)型服務(wù)和微咨詢,用超越HR的時(shí)間精力和專注度服務(wù)企業(yè),做好深層次的匹配,我們期望換一種方式和角度專注于擅長(zhǎng)的領(lǐng)域。
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