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更新于 9月9日

機(jī)加工藝主管/集團(tuán)化公司

1.2-1.8萬
  • 淮安淮陰區(qū)
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

工藝設(shè)計(jì)金屬制品業(yè)
崗位職責(zé):
1、降本增效:通過對(duì)刀具/夾具/程序等工藝的優(yōu)化不斷提升生產(chǎn)效率,降低單件成本;
2、工藝技術(shù)攻關(guān):組織相關(guān)人員對(duì)現(xiàn)場的技術(shù)難點(diǎn)進(jìn)行攻關(guān),提升產(chǎn)品的質(zhì)量穩(wěn)定性;
3、流程優(yōu)化:對(duì)負(fù)責(zé)范圍涉及的工作流程進(jìn)行持續(xù)的優(yōu)化改善,提升運(yùn)行質(zhì)量;
4、文件編制:根據(jù)公司分工組織工程師編寫相應(yīng)的工藝文件或作業(yè)文件,并維護(hù);
5、團(tuán)隊(duì)建設(shè):加強(qiáng)部門內(nèi)部技能培養(yǎng),并積極培養(yǎng)后備力量;
6、例行工作:對(duì)工程師/技術(shù)員具管理員等的工作進(jìn)行教導(dǎo)監(jiān)督引導(dǎo)與考評(píng);
7、對(duì)刀具/夾具等工藝方案進(jìn)行評(píng)審;
8、遵守職業(yè)道德。遵守車間其他質(zhì)量、安全和環(huán)境保護(hù)規(guī)定;
9、根據(jù)工作生產(chǎn)任務(wù)需要服從領(lǐng)導(dǎo)安排,完成 領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù);
10、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的安全生產(chǎn)工作,含員工勞保、操作規(guī)范、安全教育培訓(xùn),安全隱患排查、安全問題整改及現(xiàn)場安全事故。
任職要求:
1、27-45歲,精密工程,數(shù)控,機(jī)械加工工藝流程等專業(yè)??埔陨蠈W(xué)歷
2、5年以上工藝編程調(diào)試經(jīng)驗(yàn),熟悉各種數(shù)控系統(tǒng)編程和操作(三菱、FUNk、brother);
3、具有良好的機(jī)械繪圖能力,會(huì)使用UG Pro-E MasterCam等三維繪圖建模編程軟件;
4、對(duì)非標(biāo)刀具的運(yùn)用與夾具方案有一定見解;

工作地點(diǎn)

淮安淮陰區(qū)江蘇紐泰格科技集團(tuán)股份有限公司

入職公司信息

  • 入職公司: 江蘇紐泰格科技集團(tuán)股份有限公司
  • 公司地址: 淮安淮陰區(qū)長江東路299號(hào)江蘇紐泰格科技集團(tuán)股份有限公司666號(hào)
  • 公司人數(shù): 1000-9999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。

職位發(fā)布者

孫和香/人事經(jīng)理

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