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1、負責銷售部日常全部管理工作
2、協(xié)助品牌經(jīng)理/副總經(jīng)理制定本部門年度銷售目標、附件指標、滿意度指標等業(yè)務指標
3、根據(jù)公司的年度經(jīng)營計劃，分解月度、季度經(jīng)營目標，并制定完成標準和實施考核
4、將品牌下達的各項指標分解落實到各崗位，并貫徹執(zhí)行，確保經(jīng)營指標的達成
5、主動研究廠家政策，并根據(jù)品牌實際制定銷售營銷策略、價格政策，提升品牌市場占有份額
6、研究客戶需求，制訂并落實附件銷售、保險業(yè)務達成措施，實現(xiàn)公司下達的附加產(chǎn)值目標
7、按照廠家要求嚴格執(zhí)行銷售各個流程，確保客戶滿意度管理目標的達成和持續(xù)提升
8、銷售團隊的搭建和團隊整體能力的提升，培養(yǎng)一支訓練有素的學習型團隊
9、配合市場部做好活動落實執(zhí)行
10、品牌經(jīng)理/副總經(jīng)理臨時交辦的工作任務