一、崗位職責:
1、不良品防控:作為出貨不良的最后一道關(guān)卡,確保取向劑相關(guān)的不良零流出;
2、品質(zhì)檢測與標準制定:建立并優(yōu)化取向劑相關(guān)的檢驗標準(如FTIR、GPC、TGA、DSC、NMR等分析方法),確保產(chǎn)品符合客戶要求;
3、異常分析與改進:主導取向劑異常(如粒徑異常、黏度漂移、金屬離子超標、取向不良、批次差異等)的分析與改善,制定糾正預防措施;
4、客戶投訴處理:應對客戶投訴,快速定位問題,推動改善措施,確??蛻魸M意度;
5、跨部門協(xié)作:與研發(fā)、生產(chǎn)、品保等部門緊密合作,優(yōu)化取向劑的生產(chǎn)工藝與質(zhì)量控制流程;
6、質(zhì)量數(shù)據(jù)分析:利用統(tǒng)計分析工具(如SPC、MSA等)進行質(zhì)量數(shù)據(jù)分析,識別質(zhì)量風險點并持續(xù)改進;
7、新產(chǎn)品導入(NPI):配合新取向劑材料的導入,進行可靠性評估并建立品質(zhì)標準;
8、環(huán)境與可靠性測試:開展高溫高濕、VHR特性等可靠性評估,確保取向劑在終端應用中的穩(wěn)定性。
二、任職要求:
1、學歷要求:本科及以上學歷,化學、高分子材料、材料科學、電子工程或相關(guān)專業(yè);
2、工作經(jīng)驗:3-10年以上LCD取向劑或相關(guān)材料(如PI、PAA、光刻膠等)品質(zhì)管理經(jīng)驗;
3、專業(yè)技能:
(1) 熟悉取向劑的主要技術(shù)參數(shù)(如固含量、黏度、均勻性、穩(wěn)定性);
(2)了解LCD制程(如PSVA、FFS、IPS、TN)對取向劑的要求;
了解取向劑檢測設備及分析方法,如IR(紅外光譜)、GPC(凝膠滲透色譜)、ICP-MS(金屬離子分析)、TGA/DSC(熱分析)等;
(3)具備SPC(統(tǒng)計過程控制)、FMEA(失效模式分析)等質(zhì)量管理方法的應用能力;
(4)問題解決能力:有較強的異常分析與改善能力,能獨立推動改善項目;
(5)溝通與協(xié)作:良好的跨部門溝通能力,能夠有效協(xié)調(diào)客戶、供應商及內(nèi)部團隊;
(6)加分項:有LCD行業(yè)PI/取向劑研發(fā)或工藝經(jīng)驗,或熟悉高分子材料合成者優(yōu)先。
特別優(yōu)秀者薪酬面議。