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3.負(fù)責(zé)公司商務(wù)招待活動； 4.公司各項資質(zhì)、證書的管理、申請、升級、續(xù)期，政府政策獎勵的申報，持證人員的登記管理繼續(xù)教育等； 5.服從領(lǐng)導(dǎo)的臨時安排，能偶爾出差及配合商務(wù)接待。 任職要求: 1.10年以上企業(yè)管理經(jīng)驗，至少5年以上工程行業(yè)綜合管理部負(fù)責(zé)人及以上崗位經(jīng)驗; 2.較強的戰(zhàn)略規(guī)劃及實施能力和卓越的領(lǐng)導(dǎo)力; 3.優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)和人際關(guān)系處理能力; 4.第一學(xué)歷本科以上學(xué)歷，35-40歲之間，能出差，忠誠度高;

5.敏銳的洞察能力，能在持續(xù)壓力下和復(fù)雜環(huán)境中工作；

6.有商務(wù)招待經(jīng)驗優(yōu)先。