該學(xué)校需要招聘一名招生經(jīng)理,2025年8月份入職。
1. 負責(zé)根據(jù)學(xué)校的定位,制定招生策略和方案,招生時間表,開拓招生渠道,并保持增長計劃;
2. 接待家長、安排并帶領(lǐng)家長和學(xué)生參加面試、辦理學(xué)生入學(xué)手續(xù)等與學(xué)生入讀相關(guān)的事項和各項行政事務(wù);
3. 與學(xué)校市場部緊密合作,完成各項招生外部和學(xué)校內(nèi)部活動的策劃、籌備、實施和運作,以促進招生工作的順利進行。
4. 維護所有在校生和在校生的記錄,做好數(shù)據(jù)的保密工作。
5. 與校長就新生輔導(dǎo)、考試及其他新生入學(xué)事宜保持聯(lián)絡(luò)。
6. 建立和維護查詢和申請系統(tǒng),包括準(zhǔn)備相關(guān)信息材料。
7. 與學(xué)生、家長、學(xué)校工作人員、媒體和社區(qū)成員進行必要的禮貌和有效的溝通,始終保持優(yōu)良的客戶服務(wù)質(zhì)量。
8. 就招聘策略、招生趨勢、數(shù)據(jù)分析以及競爭格局等提供文件和數(shù)據(jù)方面的支持和建議。
9. 完成校長和上級布置的其他工作任務(wù)。
崗位要求:
1. 有親和力,性格外向,喜歡孩子;
2. 本科及以上學(xué)歷,管理、營銷、商務(wù)英語及相關(guān)專業(yè)
3. 五年及以上國際學(xué)?;蚱渌麑W(xué)校招生工作相關(guān)經(jīng)驗;
4. 精通英語、普通話聽說讀寫,可與外籍人員無障礙交流;
5. 認同學(xué)校的發(fā)展理念和文化,并懂得在與家長溝通時傳遞理念和文化。
6. 團隊合作及溝通協(xié)調(diào)能力強。
7. 處事靈活,有良好的應(yīng)變能力;
8. 善于學(xué)習(xí)與總結(jié),具備挑戰(zhàn)精神,具有較強的抗壓能力和多重任務(wù)協(xié)調(diào)能力
9. 工作細心嚴瑾、責(zé)任心強、有耐心,能按照工作計劃與進度執(zhí)行;
10. 熟練操作辦公系統(tǒng)、辦公軟件;
11. 熱愛教育事業(yè),具有良好的職業(yè)素質(zhì),不隨意泄露保密資料。
福利:
1.15-28K
2. 五險一金
3.員工旅游
4. 交通補貼
5.餐飲補貼
6. 通訊補貼
7.專業(yè)培訓(xùn)
8.績效獎金
9.年終獎金
10.員工體檢