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崗位職責(zé)： 1.根據(jù)公司分配的校區(qū)任務(wù)指標(biāo)，制定本校區(qū)月、年度工作計劃； 2.負責(zé)校區(qū)員工的管理工作，帶領(lǐng)校區(qū)團隊，開展銷售招生工作，完成校區(qū)業(yè)績指標(biāo)； 3. 帶領(lǐng)校區(qū)教務(wù)團隊，開展上課管理及老生維護工作，完成校區(qū)課時消耗任務(wù)； 4. 做好校區(qū)服務(wù)與接待工作，傳播與擴大校區(qū)在周邊地區(qū)的市場、知名度和名譽度； 5. 調(diào)動員工積極性，并指導(dǎo)下級開展工作，協(xié)調(diào)解決工作中出現(xiàn)的各項問題； 6. 協(xié)調(diào)與服務(wù)教學(xué)、教師相關(guān)事宜，確保校區(qū)教學(xué)穩(wěn)定性； 7. 嚴(yán)格執(zhí)行公司各項行政、財務(wù)制度，控制校區(qū)運營成本。 任職要求： 1、本科或以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2、具有教育行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗8年以上，具有教育行業(yè)校區(qū)運營管理5年以上經(jīng)驗； 3、善于進行團隊激勵與培養(yǎng)，并有極強的執(zhí)行能力；富有團隊合作精神，與內(nèi)、外各部門保持良好的關(guān)系； 4、執(zhí)行力強，以目標(biāo)為導(dǎo)向，有強烈的責(zé)任心，能承受一定的工作壓力； 5、了解培訓(xùn)市場；