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一、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)目標(biāo)醫(yī)院的開發(fā)工作，建立并維護(hù)與醫(yī)院相關(guān)科室（如臨床科室、設(shè)備科、采購(gòu)科等）的良好合作關(guān)系，推動(dòng)產(chǎn)品進(jìn)入醫(yī)院采購(gòu)目錄。
2、制定產(chǎn)品在合作醫(yī)療機(jī)構(gòu)的銷售上量計(jì)劃，結(jié)合臨床需求與產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)，推動(dòng)產(chǎn)品在醫(yī)院的臨床使用頻次與用量提升。
3、篩選區(qū)域內(nèi)相關(guān)領(lǐng)域的臨床專家老師，建立臨床老師業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)，搭建高效溝通與合作橋梁。
4、組織臨床老師參與產(chǎn)品培訓(xùn)、學(xué)術(shù)交流等活動(dòng)，提升臨床老師對(duì)產(chǎn)品的認(rèn)知與認(rèn)可，促進(jìn)產(chǎn)品臨床推廣。
5、建立并更新 KOL 檔案（臨床專家、學(xué)術(shù)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人），制定常態(tài)化維護(hù)方案，推動(dòng)長(zhǎng)期合作（如聯(lián)合科研、學(xué)術(shù)背書）。
二、任職要求
1、大專及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、醫(yī)療器械、等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、5年及以上醫(yī)療器械銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉醫(yī)療器械銷售流程與市場(chǎng)運(yùn)作模式。
3、具備豐富的醫(yī)院開發(fā)與產(chǎn)品上量實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，有成功將產(chǎn)品導(dǎo)入三甲醫(yī)院并實(shí)現(xiàn)銷量快速增長(zhǎng)的案例者優(yōu)先。
4、擁有目標(biāo)區(qū)域內(nèi)優(yōu)質(zhì)的醫(yī)院資源，包括二甲及以上醫(yī)院臨床科室、設(shè)備科、采購(gòu)部門等核心人脈資源，能快速推動(dòng)醫(yī)院開發(fā)工作。
5、具備相關(guān)行業(yè)資源，如醫(yī)療器械經(jīng)銷商資源、行業(yè)協(xié)會(huì)資源、臨床專家資源等，可助力市場(chǎng)開發(fā)與業(yè)務(wù)拓展。