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一、核心職責(zé) 1. 全廠運營管理 - 負責(zé)生產(chǎn)、計劃、質(zhì)量、行政、采購、倉儲等環(huán)節(jié)的統(tǒng)籌管理，確保生產(chǎn)進度及產(chǎn)品質(zhì)量，保證訂單能按時交付。 - 每周召開公司跨部門聯(lián)動會議，建立從端到端SOP（從客戶需求到售后反饋），確保交貨準時率。 - 數(shù)字可視化管理，如：生產(chǎn)部生產(chǎn)報表統(tǒng)計、品質(zhì)部良品率統(tǒng)計、采購部關(guān)鍵物料庫存水位（安全庫存預(yù)警）等。 - 優(yōu)化生產(chǎn)成本，減少物料損耗。 2. 制度與流程建設(shè) - 編寫并完善工廠管理制度。 - 建立標準化文件：如安全生產(chǎn)制度等。 二、任職要求 1. 硬性條件 - 學(xué)歷：大專及以上，專業(yè)不限（機械/電子/工業(yè)工程相關(guān)專業(yè)優(yōu)先）。 - 年齡：45周歲及以下。 - 技能：精通ISO9001或TS16949等質(zhì)量管理體系，能獨立編寫制度文件。 2. 關(guān)鍵能力 - 制度落地能力。 - 成本控制意識。 - 問題解決能力。 - 熟悉精益生產(chǎn)在企業(yè)的應(yīng)用。 3. 加分項 - 有外資、臺資或廣東電子廠的管理經(jīng)驗。 三、薪資與福利 - 薪資范圍：8-13k/月或面議。