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崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品（如高速風(fēng)筒、暴力風(fēng)扇）的硬件方案設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)，核心聚焦于直流無(wú)刷電機(jī)驅(qū)動(dòng)、開(kāi)關(guān)電源電路的設(shè)計(jì)、調(diào)試與優(yōu)化。
2. 獨(dú)立完成原理圖設(shè)計(jì)、PCB Layout（需考慮高頻、大電流布局），并主導(dǎo)樣機(jī)的制作、焊接、調(diào)試和問(wèn)題定位。
3. 主導(dǎo)解決硬件相關(guān)的EMC、噪聲、振動(dòng)、溫升、可靠性等工程難題，對(duì)產(chǎn)品的性能與穩(wěn)定性負(fù)責(zé)。
4. 協(xié)同軟件工程師進(jìn)行電機(jī)控制算法的調(diào)試與整機(jī)性能優(yōu)化，確保軟硬件完美配合。
5. 負(fù)責(zé)硬件測(cè)試方案的制定與執(zhí)行，編寫(xiě)規(guī)范的技術(shù)文檔，為生產(chǎn)與測(cè)試提供支持。
6. 跟蹤小家電行業(yè)的新技術(shù)、新工藝，不斷優(yōu)化產(chǎn)品設(shè)計(jì)，提升產(chǎn)品的性能、可靠性和成本效益。
7. 參與產(chǎn)品的設(shè)計(jì)評(píng)審和問(wèn)題解決，與項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)緊密合作，確保項(xiàng)目按時(shí)推進(jìn)。
任職要求：
1. 大專(zhuān)及以上學(xué)歷，電子、電氣、自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，3年以上硬件開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)。
2. 必須具備獨(dú)立的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)： 有小家電、消費(fèi)電子等相關(guān)產(chǎn)品（優(yōu)先考慮有直流無(wú)刷電機(jī)驅(qū)動(dòng)、風(fēng)筒、吸塵器等經(jīng)驗(yàn)者）的硬件開(kāi)發(fā)與量產(chǎn)經(jīng)歷。
3.有扎實(shí)的模擬電路和電源基礎(chǔ)，能獨(dú)立進(jìn)行BLDC電機(jī)驅(qū)動(dòng)硬件 或 AC-DC/DC-DC開(kāi)關(guān)電源 的設(shè)計(jì)與調(diào)試。
4. 熟練使用Altium Designer等EDA工具，能獨(dú)立完成2層及以上PCB設(shè)計(jì)，具備處理高壓、大電流設(shè)計(jì)的基本知識(shí)。
5. 能熟練使用示波器、萬(wàn)用表等工具進(jìn)行電路調(diào)試，具備分析和解決實(shí)際工程問(wèn)題的能力。
6. 了解UL、CE等安規(guī)標(biāo)準(zhǔn)的基本要求，并在設(shè)計(jì)中有實(shí)踐。
7. 具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、溝通能力和責(zé)任心，能承受一定的項(xiàng)目壓力。
8.不符合以上崗位以前勿擾。
我們?yōu)槟峁?br>1. 有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬與激勵(lì)： 我們提供12K-18K的薪資基礎(chǔ)，更重要的是，您的每個(gè)項(xiàng)目都將與出貨量掛鉤，讓您的專(zhuān)業(yè)能力直接轉(zhuǎn)化為實(shí)實(shí)在在的回報(bào)。
2.輕松高效的團(tuán)隊(duì)氛圍： 90后團(tuán)隊(duì)，扁平化管理，領(lǐng)導(dǎo)沒(méi)架子，溝通直接簡(jiǎn)單，給您充足的自由發(fā)揮空間。
3.持續(xù)成長(zhǎng)的技術(shù)環(huán)境： 您將接觸到行業(yè)前沿的產(chǎn)品與技術(shù)挑戰(zhàn)，我們定期組織技術(shù)分享和培訓(xùn)，與公司共同成長(zhǎng)。
4.上午8:30-12:00，下午13:30-18:00，每日8小時(shí)工作制。
5.享有法定節(jié)假日、帶薪年假、節(jié)日福利、生日會(huì)、定期團(tuán)建旅游和豐富多彩的下午茶。