一、崗位職責概述
1、負責安服團隊建設及管理,確保安服項目按進度和質量要求完成交付 ;2、負責處置溝通、協(xié)調和處置安全服務項目涉及的重大問題或客戶關注事件,提升客戶滿意度;3、牽頭擬定安服團隊人員培養(yǎng)計劃,完成團隊由網絡工程師向安服工程師轉換提升;4、根據項目需求和團隊發(fā)展需要,制定并實施安全服務標準化交付相關的管理制度、流程和規(guī)范,提升安服團隊服務交付質量和效率。
二、主要工作職責(按重要性排序)
1.制定和優(yōu)化安服交付標準;2.項目管理;3.團隊培養(yǎng);4.方案支撐;5.安服工具研發(fā);6.服務報告;7.完成上級領導臨時交辦的工作任務。
三、任職資格:本科、 計算機相關專業(yè)、 兩年及以上相關從業(yè)經驗、資格證書 CISP-PTE、PMP優(yōu)先
四、知識和技能
安全服務交付、安全服務解決方案、安服項目管理、安全團隊管理、安全行業(yè)標準和規(guī)范、安服工具開發(fā)
年薪:14萬-18萬+五險一金+獎金
職位福利:五險一金、年底雙薪、績效獎金、加班補助、帶薪年假、定期體檢、員工旅游、節(jié)日福利
工作地點:公司或(各地巿)客戶現(xiàn)場
企業(yè)響應政府要求,優(yōu)先錄取以下四類人員:貧困人口、失業(yè)人口、 低保人口、退伍軍人。