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更新于 7月10日

咨詢、能源、數(shù)字化 44-【價(jià)值呈現(xiàn)總監(jiān)】

3.5-6.5萬
  • 北京昌平區(qū)
  • 10年以上
  • 碩士
  • 全職
  • 招1人

職位描述

企業(yè)戰(zhàn)略咨詢數(shù)字化戰(zhàn)略人工智能價(jià)值呈現(xiàn)油氣業(yè)務(wù)國(guó)央企咨詢頂層規(guī)劃石油/石化化工IT服務(wù)
【昆侖數(shù)智】數(shù)字科技 中石油的全資子公司,國(guó)企、工作穩(wěn)定、BASE昌平區(qū)北六環(huán),有班車。 BASE:北京市昌平區(qū)北六環(huán)中石油產(chǎn)業(yè)園區(qū)。 【核心要求】 1、雙證碩士,經(jīng)驗(yàn)10+ 2、雙證博士,經(jīng)驗(yàn)03+ 3、能源體系經(jīng)驗(yàn)(不能是中石油) 4、頭部咨詢公司經(jīng)驗(yàn) 5、大型國(guó)央企項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn) 6、項(xiàng)目量級(jí)千萬+ 7、數(shù)字化、AI經(jīng)驗(yàn) 8、英語能做工作語言 9、年齡44- 【薪資、級(jí)別、面試流程】 1、【薪資】 (1)定薪、定級(jí)是基于您近一年的薪資流水和面試綜合評(píng)估,最后您可以自己與企業(yè)溝通薪資。 (2)一人一議,大家普遍降薪到國(guó)企。 2、【級(jí)別】 (1)市場(chǎng)化運(yùn)作,分為M級(jí)和P級(jí)。 (2)這個(gè)崗位是P級(jí),共12個(gè)級(jí)別,數(shù)字越大級(jí)別越高。 (3)9級(jí)相當(dāng)于中層--總監(jiān);對(duì)標(biāo)阿里P8-P9 3、【面試流程】 (1)4-5輪面試; (2)有的初面必須到面;有的是線上; (3)都是高管面試,時(shí)間和周期不可控。 職位描述: 1.全面負(fù)責(zé)價(jià)值流呈現(xiàn)、規(guī)劃咨詢等業(yè)務(wù),承擔(dān)售前工作、識(shí)別關(guān)鍵問題并制定咨詢方案,領(lǐng)導(dǎo)價(jià)值管理全流程,包括機(jī)會(huì)發(fā)現(xiàn)、機(jī)會(huì)跟蹤、成交、實(shí)施陪伴全過程。 2.負(fù)責(zé)價(jià)值咨詢項(xiàng)目的實(shí)施過程和項(xiàng)目指標(biāo),控制項(xiàng)目交付質(zhì)量、時(shí)間進(jìn)度等。 3.代表團(tuán)隊(duì)與客戶高層進(jìn)行有效交流,以深入的數(shù)字化戰(zhàn)略洞察來密切維護(hù)與客戶高層的持續(xù)溝通,正確、全面了解客戶需求,主持關(guān)鍵項(xiàng)目成果匯報(bào),并達(dá)到業(yè)務(wù)目標(biāo)。 4.負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)數(shù)字化轉(zhuǎn)型和IT規(guī)劃項(xiàng)目的治談及售前工作,調(diào)研并分析市場(chǎng)行情,了解客戶業(yè)務(wù)需求和業(yè)務(wù)發(fā)展意見,以達(dá)致開發(fā)新的客戶與業(yè)務(wù)。 5.勤勉務(wù)實(shí)、勵(lì)精篤行,不斷精進(jìn)及創(chuàng)新數(shù)字化咨詢、工具及方法,提高數(shù)字化咨詢交付技術(shù)及標(biāo)準(zhǔn)。 6.負(fù)責(zé)培養(yǎng)及提升團(tuán)隊(duì)的業(yè)務(wù)水平。 職位要求 1.教育背景:碩士及以上學(xué)歷,工商管理、工業(yè)工程、化工工程、管理科學(xué)等相關(guān)專業(yè); 2.工作經(jīng)驗(yàn):熟悉石油石化行業(yè),理解該行業(yè)的運(yùn)營(yíng)特點(diǎn)和流程管理要求,15年以上國(guó)際知名咨詢公司管理咨詢經(jīng)驗(yàn)MBB、IBM等,10年以上數(shù)字化轉(zhuǎn)型、戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型咨詢,頂層規(guī)劃、設(shè)計(jì)和項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)(包括數(shù)字化轉(zhuǎn)型咨詢、業(yè)務(wù)流程管理咨詢、IT規(guī)劃咨詢、供應(yīng)鏈管理咨詢等)具有大型目標(biāo)公司數(shù)字化部門管理工作經(jīng)驗(yàn),洞悉行業(yè)價(jià)值管理項(xiàng)目運(yùn)作模式。 3.專業(yè)技能:精通價(jià)值流分析、精益管理、六西格瑪?shù)戎辽?個(gè)以上管理方管理咨詢體系;在戰(zhàn)略、運(yùn)營(yíng)、營(yíng)銷、商業(yè)模式設(shè)計(jì)、數(shù)字化轉(zhuǎn)型方面具備嫻熟的數(shù)字化咨詢能力;具備清晰的邏輯思維和推進(jìn)能力,優(yōu)秀的商務(wù)洽談能力;具有戰(zhàn)略思維和前瞻性,能夠推動(dòng)組織變革并取得實(shí)際成果。 4.個(gè)人質(zhì)素:具有良好的職業(yè)素養(yǎng),認(rèn)同中國(guó)石油、昆侖數(shù)智的企業(yè)文化價(jià)值;強(qiáng)烈的結(jié)果導(dǎo)向和抗壓能力,能夠在快節(jié)奏、高要求的環(huán)境中工作。 5.語言能力:流利的中英文溝通能力,具備其他語言能力者優(yōu)先。

工作地點(diǎn)

北京昌平區(qū)沙河中石油科技園區(qū)

入職公司信息

  • 入職公司: 昆侖數(shù)智科技有限責(zé)任公司
  • 公司地址: 北京昌平區(qū)北京市昌平區(qū)黃河北街1號(hào)院中國(guó)石油科技園1號(hào)樓
  • 公司人數(shù): 1000-9999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。

職位發(fā)布者

趙女士/人事經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
公司Logo銳仕方達(dá)人才科技集團(tuán)有限公司公司標(biāo)簽
銳仕方達(dá)人才科技集團(tuán)有限公司(簡(jiǎn)稱“銳仕方達(dá)”),2008年在北京創(chuàng)立,是以技術(shù)驅(qū)動(dòng)的一站式人力資源解決方案供應(yīng)商,也是AAAA級(jí)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)。目前,銳仕方達(dá)在中國(guó)、英國(guó)倫敦、柬埔寨金邊、日本、新加坡等全球70多座城市設(shè)有170余家分公司,擁有5000余名員工,為客戶提供核心人才招聘、人才測(cè)評(píng)、校園招聘、RPO、背景調(diào)查等全方位人力資源服務(wù)。銳仕方達(dá)獨(dú)創(chuàng)的“CPM合伙人機(jī)制”(Risfond Cross-Partner Models)成為人力資源服務(wù)行業(yè)極具競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的利益分配模式。銳仕方達(dá)自主研發(fā)的“RNSS系統(tǒng)”(Risfond Network Search System)已成為業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的IT信息管理系統(tǒng)。截至目前,已有超過50000家國(guó)內(nèi)外知名企業(yè)選擇銳仕方達(dá)招募精英,助力70000+海內(nèi)外人才職業(yè)成長(zhǎng)。作為中國(guó)人力資源服務(wù)行業(yè)第一家利用互聯(lián)網(wǎng)思維來經(jīng)營(yíng)人力資源服務(wù)業(yè)務(wù)的創(chuàng)新型企業(yè),銳仕方達(dá)致力于通過IT信息技術(shù)的不斷創(chuàng)新和運(yùn)用,努力創(chuàng)建業(yè)內(nèi)更加透明和高效的人力資源生態(tài)服務(wù)機(jī)構(gòu),助力中國(guó)企業(yè)拓展全球業(yè)務(wù)市場(chǎng),加入全球人才競(jìng)爭(zhēng)格局之中是銳仕方達(dá)不變的初衷。
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