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崗位職責(zé)： 1. 負責(zé)制定和完善公司質(zhì)量管理體系，確保其有效實施和持續(xù)改進。 2. 負責(zé)制定質(zhì)量管理相關(guān)的標(biāo)準、流程和規(guī)范，監(jiān)督生產(chǎn)部和研發(fā)部執(zhí)行情況并進行必要的調(diào)整和改進。 3. 負責(zé)組織和指導(dǎo)質(zhì)量管理團隊，進行質(zhì)量管理體系的培訓(xùn)和考核。 4. 負責(zé)制定質(zhì)量目標(biāo)和計劃，并監(jiān)督實施，確保產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量符合相關(guān)標(biāo)準和客戶需求。 5. 負責(zé)處理客戶投訴和質(zhì)量事故，并提出改進措施，確保問題得到及時解決和預(yù)防。 6. 負責(zé)與相關(guān)部門合作，推動質(zhì)量管理體系的全面落實和持續(xù)改進。 任職要求： 1. 1-3年工作經(jīng)驗，本科及以上學(xué)歷，質(zhì)量管理、工程管理或相關(guān)專業(yè)。 2. 具有豐富的質(zhì)量管理工作經(jīng)驗，熟悉免疫細胞管理體系標(biāo)準，熟悉GMP等質(zhì)量管理體系標(biāo)準。 3. 具備良好的溝通能力和團隊管理能力，能夠有效組織和指導(dǎo)團隊工作。 4. 具有較強的問題分析和解決能力，能夠處理復(fù)雜的質(zhì)量管理問題。 5. 具備較強的責(zé)任心和執(zhí)行力，能夠推動質(zhì)量管理體系的全面落實和持續(xù)改進。 6. 具備良好的抗壓能力和應(yīng)變能力，能夠在壓力下有效應(yīng)對各種挑戰(zhàn)。