職責描述:
負責公司項目日常運營管理工作
團隊管理:
1、 基礎運營管理:帶領團隊完成KPI指標,并對工作現(xiàn)場進行督導及提供專業(yè)支撐
2、 員工能力輔導與提升:負責團隊員工的專業(yè)技能提升,并對員工進行績效評估與反饋
團隊建設:
1、 協(xié)助項目經(jīng)理進行團隊組織文化建設、團隊氛圍及凝聚力提升
項目管理:
1、 負責員?團隊管理及績效管理,業(yè)務及項目人員?險把控;
2、 根據(jù)量級負責員??常排班;
3、 其他的部分:結合業(yè)務內(nèi)容與進程給上級會把奧
4、 根據(jù)項目實際情況,匯報給項目經(jīng)理
任職要求:
1、 學歷要求:大專及以上學歷;
2、 管理經(jīng)驗:1年以上100人項目或團隊管理經(jīng)驗,能夠及時發(fā)現(xiàn)項目運營過程中的問題并及時解決反饋;
3、 能力素質(zhì):具備較強的抗壓能力,敏感意識和溝通能力及協(xié)調(diào)能力;熟練使用辦公軟件,善于數(shù)據(jù)分析及總結提煉
4、 專業(yè)經(jīng)驗:具備安全風險和電商審核、標注(非技術)經(jīng)驗者優(yōu)先
審核內(nèi)容描述:
審核內(nèi)容分為圖片、視頻、標題、建站四個模塊,根據(jù)客戶方提供的審核規(guī)范對、涉政、違法違規(guī)、惡意廣告等信息進行處理,
項目主管除了項目日常管理以外需要對項目審核內(nèi)容做到完全熟悉,能夠在日常管理中及時發(fā)現(xiàn)并解決問題,或針對問題給出可落地可執(zhí)行的優(yōu)化方案和計劃,
有積極向上的管理心態(tài),注重團隊文化建設,
辦公地點: 永川大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)園c區(qū)
上班時間:5*8h正常班,上班時間靈活,早9:00-晚18:00區(qū)間9h。
薪資:7-8k
職位福利:五險一金、績效獎金、周末雙休