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年齡25-40周歲，本科（含）以上學(xué)歷； 職位要求 1、本部門為中國平安河南分公司營銷部，現(xiàn)部門因發(fā)展需求，特招聘銷售管理崗位，凡通過領(lǐng)導(dǎo)面試和筆試，正式錄用后從參加崗前培訓(xùn)起帶薪培訓(xùn)，以及享有人身意外保險、住院醫(yī)療保險、基本養(yǎng)老補(bǔ)貼、養(yǎng)老公積金等。 2、三個月轉(zhuǎn)正以后以儲備主任身份加入定崗級，享有團(tuán)隊管理津貼、初年度傭金、新人卓越獎、續(xù)年度服務(wù)津貼、繼續(xù)率獎金、增員獎金、增才獎金、個人季度獎等獎勵;月底薪5000-17000+提成+各種獎金津貼，綜合工資1.5-3萬。 3、每周工作五天,工作時間自由有彈性。 4、提供適合本人的職業(yè)發(fā)展路線和公平、公正的晉升環(huán)境。 崗位職責(zé)： 1、獨(dú)立完成客戶的拜訪及產(chǎn)品銷售； 2、負(fù)責(zé)大客戶開拓，建立穩(wěn)定的客戶關(guān)系，維護(hù)現(xiàn)有客戶資源； 3、撰寫大客戶調(diào)研報告及客戶解決方案； 職位福利：五險一金、績效獎金、年終分紅、彈性工作、員工旅游、不加班、周末雙休、定期團(tuán)建 三、收入及福利待遇： 1、試用期內(nèi)享有最高訓(xùn)練津貼3000元—13000{有責(zé)底薪}， 初年度傭金（提成），以及醫(yī)療保險等。 2、轉(zhuǎn)正后享有訓(xùn)練津貼（責(zé)任底薪）、初年度傭金、新人卓越獎、續(xù)年度服務(wù)津貼、繼續(xù)率獎金、增員獎金、增才獎金、個人季度獎等獎勵； 3、享有人身意外保險、定期壽險和住院醫(yī)療保險、基本養(yǎng)老補(bǔ)貼、養(yǎng)老公積金等； 4、入司五周年開始享有長期服務(wù)獎； 5、每周工作五天，每天只用在公司兩小時時間，工作時間自主有彈性； 6、節(jié)假日正常放假。 職位福利：出國游、年終分紅、定期團(tuán)建、補(bǔ)充醫(yī)療保險、五險一金、彈性工作、帶薪年假、績效獎金