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招聘職位：工程副總經(jīng)理 職位概述 作為工程副總經(jīng)理，您將直接向總經(jīng)理匯報(bào)，全面負(fù)責(zé)公司所有精裝修工程項(xiàng)目的策劃、組織、實(shí)施與管控工作。您需要領(lǐng)導(dǎo)工程管理部門（包括項(xiàng)目經(jīng)理、技術(shù)負(fù)責(zé)人、質(zhì)量安全團(tuán)隊(duì)等），建立并完善工程管理體系，確保所有項(xiàng)目在安全、質(zhì)量、成本、進(jìn)度等方面的高效達(dá)成，同時(shí)不斷提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力和客戶滿意度，為公司戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)提供強(qiáng)有力的工程保障。 核心職責(zé) 1. 戰(zhàn)略規(guī)劃與體系搭建： 制定并實(shí)施公司工程管理的中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃和年度目標(biāo)；建立健全并持續(xù)優(yōu)化涵蓋項(xiàng)目管理、成本控制、質(zhì)量安全、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、供應(yīng)商/分包商管理的工程管理體系、流程和制度。 2. 項(xiàng)目全生命周期管控： 1）項(xiàng)目策劃：深度參與重大項(xiàng)目的投標(biāo)評(píng)審、合同評(píng)審，主導(dǎo)項(xiàng)目啟動(dòng)策劃，審核關(guān)鍵施工方案（特別是精裝修深化設(shè)計(jì)方案、工藝工法）。 2）進(jìn)度管理：監(jiān)督各項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃的制定與執(zhí)行，預(yù)警并解決重大進(jìn)度偏差，確保關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)按時(shí)完成。 3）成本控制：全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程成本（人工、材料、機(jī)械、分包）的動(dòng)態(tài)監(jiān)控、分析與優(yōu)化，審核重大變更簽證，確保項(xiàng)目利潤(rùn)目標(biāo)。 4）質(zhì)量管理：建立并維護(hù)嚴(yán)格的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和檢查體系（尤其關(guān)注精裝修的觀感質(zhì)量、細(xì)節(jié)收口、材料效果），推動(dòng)質(zhì)量通病防治，確保工程質(zhì)量滿足合同及行業(yè)高標(biāo)準(zhǔn)要求。 5） 安全管理：落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，完善安全管理制度與應(yīng)急預(yù)案，監(jiān)督執(zhí)行安全文明施工標(biāo)準(zhǔn)，杜絕重大安全事故。 6）風(fēng)險(xiǎn)管理：識(shí)別、評(píng)估項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程中的各類風(fēng)險(xiǎn)（技術(shù)、質(zhì)量、安全、成本、分包、客戶關(guān)系等），并制定有效的預(yù)防和應(yīng)對(duì)措施。 3. 團(tuán)隊(duì)建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo)： 領(lǐng)導(dǎo)、培養(yǎng)、激勵(lì)工程管理團(tuán)隊(duì)（項(xiàng)目經(jīng)理、技術(shù)、質(zhì)量、安全等），營(yíng)造積極高效的工作氛圍。 4. 資源協(xié)調(diào)與供應(yīng)商管理： 1）統(tǒng)籌協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部資源（設(shè)計(jì)、采購(gòu)、成本、勞務(wù)、材料、分包商），確保項(xiàng)目順利推進(jìn)。 2）負(fù)責(zé)核心分包商、供應(yīng)商（特別是精裝修專項(xiàng)分包）的開發(fā)、評(píng)估、選擇、管理與戰(zhàn)略合作關(guān)系的建立與維護(hù)。 5. 技術(shù)管理與創(chuàng)新： 1） 關(guān)注行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，推動(dòng)精裝修新工藝、新材料、新技術(shù)（如BIM、裝配式裝修）的研究、引進(jìn)和應(yīng)用； 2）組織解決項(xiàng)目中的重大技術(shù)難題和施工難點(diǎn)。負(fù)責(zé)公司技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)庫(kù)的建立與更新。 6. 客戶與內(nèi)外部溝通： 1）作為公司工程管理最高代表，處理重大客戶投訴及關(guān)系維護(hù)，提升客戶滿意度。 2）代表公司與業(yè)主方、監(jiān)理、設(shè)計(jì)院、政府主管部門等進(jìn)行高層級(jí)溝通協(xié)調(diào)。 7. 匯報(bào)與決策： 1）定期向總經(jīng)理及管理層匯報(bào)工程運(yùn)營(yíng)狀況、關(guān)鍵指標(biāo)、重大風(fēng)險(xiǎn)及改進(jìn)建議；2）參與公司高層管理決策。 任職要求 1.教育背景：本科及以上學(xué)歷，土木工程、建筑學(xué)、工程管理、裝飾裝修類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2. 工作經(jīng)驗(yàn)：10年以上建筑裝飾行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，至少5年在精裝修工程領(lǐng)域公司擔(dān)任大型項(xiàng)目項(xiàng)目負(fù)責(zé)人；成功主導(dǎo)過(guò)多個(gè)中大型（單體合同額5000萬(wàn)以上）高端住宅、酒店、商業(yè)綜合體精裝修項(xiàng)目的全過(guò)程管理經(jīng)驗(yàn)。 3. 核心能力： 1）優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力與團(tuán)隊(duì)管理能力； 2）精通精裝修工程的施工工藝、技術(shù)規(guī)范、材料特性、質(zhì)量通病防治及深化設(shè)計(jì)流程。 3) 出色的項(xiàng)目管控能力,精通項(xiàng)目全生命周期管理，尤其在精裝修項(xiàng)目的進(jìn)度、成本、質(zhì)量、安全管控方面有成熟的方法論和成功實(shí)踐。 4) 強(qiáng)大的成本控制與商務(wù)談判能力：對(duì)工程成本構(gòu)成敏感，精通成本測(cè)算、動(dòng)態(tài)控制及分包/供應(yīng)商管理談判。 5) 優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)與解決問(wèn)題能力：能高效處理復(fù)雜的內(nèi)外部關(guān)系，化解重大沖突和危機(jī)。 4. 知識(shí)要求： 1) 熟悉國(guó)家及地方建筑裝飾行業(yè)法律法規(guī)、規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)、招投標(biāo)流程及合同管理。 2) 掌握現(xiàn)代工程管理理論、工具和方法（如BIM應(yīng)用者優(yōu)先）。 3) 了解精裝修行業(yè)市場(chǎng)、供應(yīng)鏈及技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)。 5. 證書要求： 持有一級(jí)建造師（建筑工程或機(jī)電工程） 6. 職業(yè)素養(yǎng)： 1) 高度的責(zé)任心、敬業(yè)精神和職業(yè)道德。 2) 極強(qiáng)的抗壓能力和執(zhí)行力,結(jié)果導(dǎo)向，追求卓越。 3) 良好的商業(yè)敏感度和客戶服務(wù)意識(shí)。 7. 薪資福利 提供具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的年薪（面議）+績(jī)效獎(jiǎng)金+項(xiàng)目利潤(rùn)分成機(jī)會(huì)。完善的五險(xiǎn)一金及補(bǔ)充福利。帶薪年假、節(jié)日福利、定期體檢等。