崗位職責:
1、負責集團本部招聘、培訓、入轉調離、社保公積金等具體人力資源工作。
2、負責協(xié)助開展人力資源各類分析數(shù)據(jù)分析。
3、負責協(xié)助培訓、人才建設等專項活動的開展。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科以上人力資源、工商管理等相關專業(yè)學歷,碩士學歷以上優(yōu)先考慮。
2、熟悉人力資源管理職能模塊的工作的優(yōu)先考慮
3、 工作積極主動,有較強的責任心,有團隊精神。
職位福利:包吃、包住、節(jié)日福利、周末雙休、交通補助
【特別提醒】
1、本崗位只招聘2026屆畢業(yè)生,已畢業(yè)人員勿投遞;
2、本崗位要求全職實習至少5個月以上,不能全職5個月的勿投遞;
3、實習期滿后根據(jù)工作表現(xiàn)及部門編制可考慮轉正。