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1、協(xié)助維護(hù)和拓展招聘渠道，確保公司人才需求的充分滿足；
2、協(xié)助簡歷篩選、面試安排、背景調(diào)查等招聘流程的具體實(shí)施工作；
3、協(xié)助員工培訓(xùn)和發(fā)展計劃的設(shè)計和實(shí)施，提升員工的能力和素質(zhì)；
4、協(xié)助員工入離職、轉(zhuǎn)正、異動等相關(guān)人事流程，確保手續(xù)的規(guī)范、及時辦理；
5、協(xié)助員工檔案管理及信息維護(hù)，確保信息的準(zhǔn)確性和及時性；
6、協(xié)助處理員工關(guān)系問題，維護(hù)良好的勞動關(guān)系；
7、協(xié)助公司行政后勤及企業(yè)文化等相關(guān)工作；
8、配合其他部門的工作，共同推動公司業(yè)務(wù)的順利運(yùn)轉(zhuǎn)；