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更新于 7月11日

技術合伙人(硬件方向)

2.1-4萬
  • 深圳南山區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

嵌入式軟件開發(fā)嵌入式硬件開發(fā)單片機開發(fā)電路設計人工智能物聯(lián)網(wǎng)
SkyrisAI是來自硅谷的具身智能創(chuàng)業(yè)團隊,成員均為藤校背景,獲康奈爾官方創(chuàng)業(yè)孵化、IDS實驗室技術支持(可對接藤校資源)及香港中文大學創(chuàng)業(yè)營全球前三榮譽;當前種子輪融資估值千萬,聚焦打造全新人機交互范式。 一、崗位要求 行業(yè)經(jīng)驗: 1.具備3年以上智能硬件/消費電子領域研發(fā)或管理經(jīng)驗,有頭部科技企業(yè)硬件相關崗位從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先; 熟悉硬件產(chǎn)品從需求分析、設計研發(fā)到量產(chǎn)落地的全流程管理,有成功主導或參與過硬件產(chǎn)品商業(yè)化案例者優(yōu)先。 2.技術能力: 精通硬件開發(fā)核心技術(如嵌入式系統(tǒng)、傳感器集成、低功耗設計等),熟悉主流硬件開發(fā)工具與平臺; 具備供應鏈管理經(jīng)驗,能獨立對接硬件生產(chǎn)廠商,優(yōu)化成本與交付周期; 對具身智能、人機交互領域的硬件技術趨勢(如多模態(tài)交互硬件、智能終端設備等)有敏銳洞察。 3.綜合素養(yǎng): 具備技術決策能力與全局視野,能深度參與團隊核心技術方向討論; 適應創(chuàng)業(yè)團隊節(jié)奏,抗壓能力強,具備跨部門協(xié)作(如與算法、產(chǎn)品團隊)的溝通協(xié)調(diào)能力; 認同團隊“創(chuàng)新人機交互”的愿景,愿意與藤校背景核心成員共同挑戰(zhàn)技術難點。 二、崗位職責 1.硬件技術規(guī)劃: 主導具身智能產(chǎn)品的硬件技術路線設計,制定符合團隊目標的研發(fā)計劃與優(yōu)先級; 跟蹤行業(yè)前沿技術(如新型交互硬件、低功耗芯片方案等),推動技術創(chuàng)新與落地。 硬件研發(fā)與落地: 2.負責硬件方案設計、原型開發(fā)、測試驗證及量產(chǎn)導入,確保產(chǎn)品性能與成本平衡; 協(xié)調(diào)供應鏈資源,解決生產(chǎn)過程中的技術問題,保障產(chǎn)品交付質(zhì)量與效率。 跨團隊協(xié)作: 3.與算法團隊緊密配合,優(yōu)化硬件與軟件的協(xié)同性能(如交互響應速度、多模態(tài)數(shù)據(jù)處理等); 參與產(chǎn)品需求評審,從硬件可行性角度提供技術建議,推動產(chǎn)品功能落地。 技術決策與團隊管理: 4.作為核心技術合伙人,參與公司戰(zhàn)略決策,推動技術目標與商業(yè)目標的統(tǒng)一; 指導或組建硬件研發(fā)團隊,培養(yǎng)團隊技術能力,提升整體研發(fā)效率。 三、福利與薪資 薪資結(jié)構: 基礎薪資:2萬元/月(固定保障,根據(jù)經(jīng)驗可協(xié)商調(diào)整); 長期激勵:提供團隊股權(與項目成長強綁定,共享種子輪千萬估值后的收益)。 核心福利: 藤校資源支持:依托康奈爾官方孵化與IDS實驗室合作,可對接藤校學術資源(如實驗室、導師網(wǎng)絡),助力個人學術或職業(yè)發(fā)展; 全球化視野:團隊成員來自藤校,跨地域協(xié)作(硅谷/國內(nèi)),接觸前沿技術與行業(yè)資源; 創(chuàng)新成長空間:作為早期核心成員深度參與技術決策,主導具身智能硬件從0到1的落地,積累稀缺行業(yè)經(jīng)驗。

工作地點

深圳南山區(qū)清華信息港-綜合樓606

職位發(fā)布者

劉先生/HRM

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