一、崗位職責
(一)業(yè)務規(guī)劃與策略制定
分析國際市場動態(tài)、行業(yè)趨勢以及競爭對手情況,結合公司內部資源和優(yōu)勢,制定年度外貿業(yè)務發(fā)展規(guī)劃和銷售策略,明確業(yè)務目標和重點市場、產品領域。
定期評估業(yè)務規(guī)劃和策略的執(zhí)行效果,根據市場變化和公司實際情況及時調整和優(yōu)化,確保業(yè)務目標的達成。
(二)市場開拓與客戶開發(fā)
制定并執(zhí)行國際市場推廣計劃,通過參加國際展會、網絡推廣、海外商務拜訪等多種渠道,積極開拓海外市場,尋找潛在客戶和合作伙伴。
負責重要客戶的開發(fā)與洽談工作,深入了解客戶需求,提供定制化的產品解決方案和優(yōu)質的服務,建立長期穩(wěn)定的合作關系,完成年度新客戶開發(fā)任務和銷售業(yè)績指標。
(三)客戶關系管理
建立和完善客戶信息管理系統(tǒng),對客戶資料進行分類、整理和分析,及時掌握客戶動態(tài)和需求變化,為客戶提供個性化的服務和關懷,提高客戶滿意度和忠誠度。
處理客戶投訴和糾紛,協(xié)調公司內部各部門資源,及時解決客戶問題,維護公司良好的品牌形象和商業(yè)信譽。
(四)銷售團隊管理
負責外貿團隊的組建、培訓、指導和考核工作,制定團隊成員的崗位職責、工作目標和績效考核標準,激勵團隊成員積極進取,提高團隊整體業(yè)務水平和工作效率。
組織召開團隊會議和業(yè)務培訓活動,分享市場信息、銷售經驗和業(yè)務技巧,促進團隊成員之間的溝通與協(xié)作,營造良好的團隊氛圍。
(五)訂單管理與執(zhí)行
跟進外貿訂單的整個流程,從客戶下單、合同簽訂、生產安排、質量控制到貨物運輸、報關報檢、收款結算等環(huán)節(jié),確保訂單按時、按質、按量交付,滿足客戶需求。
協(xié)調公司內部生產、采購、質檢、物流等部門之間的工作關系,及時解決訂單執(zhí)行過程中出現的問題和矛盾,保障業(yè)務流程的順暢運行。
二、崗位要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學歷,優(yōu)秀的英語口頭與書面表達能力,較強的溝通能力;
2、熟悉外貿全流程,5年以上外貿業(yè)務開發(fā)和訂單跟進管理工作經驗;有帶領3人以上團隊,具備一定管理能力;
3、較強的學習能力、溝通協(xié)調能力和團隊合作精神。
4、英語CET-6或TEM-4級以上;
5、經驗較弱可應聘主管。
加分項:外貿業(yè)務或跟單經驗、對接工廠經驗、B端大客戶對接經驗、海外市場銷售/調研經歷、海外留學or海外工作經歷、德語/法語/日語/西語表達能力優(yōu)秀的歡迎投遞,公司深耕全球市場; 新市場新客戶開發(fā)經驗、大客戶管理經驗、團隊管理經驗
職位福利:周末雙休、五險一金、績效獎金、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利、提供早午餐
辦公地點:廣州南沙區(qū)星河coco parkA座1901