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崗位職責(zé)： 1、通過對區(qū)域內(nèi)終端客戶分析，制訂區(qū)域年度銷售目標，按照存量和增量邏輯，細分至每家客戶，分解年度內(nèi)月度、季度的銷售計劃，完成考核指標； 2、熟悉區(qū)域內(nèi)每家終端客戶的詳細情況，包含但不限于組織構(gòu)架、設(shè)備及開展項目、競品情況、水平數(shù)及質(zhì)控頻次、使用量等，通過增項目、增水平、增頻次，在終端客戶守住存量、開發(fā)增量； 3、負責(zé)組織、執(zhí)行區(qū)域內(nèi)的市場推廣計劃，并完成科內(nèi)會、區(qū)域會等相關(guān)市場推廣活動，對終端客戶持續(xù)開展質(zhì)量管理方面的理念輸出、價值宣導(dǎo)； 4、根據(jù)銷售情況及賒銷客戶賬期情況，通過數(shù)字騰微財務(wù)在線，掌握每月的賬期賬款和超期款，拜訪客戶時進行催收，實現(xiàn)按約定賬期回款； 5、持續(xù)積累質(zhì)量管理知識，不斷提高質(zhì)控宣講水平，以過程評價能力為基礎(chǔ)，質(zhì)控方案為關(guān)鍵，失控分析為核心，幫助客戶持續(xù)實現(xiàn)質(zhì)量改進； 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。 任職要求： 1、熱愛銷售工作，有興趣和意愿在醫(yī)療行業(yè)發(fā)展，以結(jié)果為導(dǎo)向，具備較好的工作成果交付意識和交付能力； 2、待人熱情、誠懇，能夠積極主動地與客戶溝通，具備良好的人際溝通能力，包括理解能力和表達能力； 3、具備主動學(xué)習(xí)的意愿和習(xí)慣，能夠結(jié)合目標提出解決問題的方案和辦法； 4、三年以上醫(yī)療行業(yè)銷售經(jīng)驗； 5、統(tǒng)招大專以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)檢驗、醫(yī)學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、經(jīng)濟學(xué)等相關(guān)專業(yè)背景，醫(yī)學(xué)檢驗、醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 市場區(qū)域：北京 不坐班，外勤打卡