任職要求:
1.學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷,電子、機械、自動化、工業(yè)工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.工作經(jīng)驗:5年以上SiP生產(chǎn)管理生產(chǎn)管理經(jīng)驗,熟悉生產(chǎn)制程及設(shè)備操作。
3.專業(yè)能力:具備較強的現(xiàn)場管理能力,能獨立處理產(chǎn)線異常并推動改善。
4. 管理技能:具備團隊管理經(jīng)驗,能有效進行人員調(diào)度、績效考核與培訓(xùn),達成生產(chǎn)目標(biāo)。
5. 溝通協(xié)調(diào):具備良好的跨部門溝通能力,能與工程、品質(zhì)、計劃等部門協(xié)同作業(yè)。
6.抗壓能力:適應(yīng)制造業(yè)快節(jié)奏,能承受工作壓力,具備應(yīng)對緊急生產(chǎn)任務(wù)的應(yīng)變能力。
7.語言能力:基本英語讀寫能力,能理解作業(yè)文件與設(shè)備界面。
8.工作態(tài)度:責(zé)任心強,注重效率與品質(zhì),認(rèn)同公司文化與管理規(guī)范。
工作職責(zé):
1.生產(chǎn)管理:課內(nèi)事務(wù)管理和異常問題處理,人員日常管理與監(jiān)督
2.資源協(xié)調(diào):生產(chǎn)/良率/效率/成本等各關(guān)鍵指標(biāo),進行課內(nèi)外資源協(xié)調(diào)
3.KPI達成:完成課內(nèi)功能模塊主要KPI指標(biāo)
4.教育訓(xùn)練:人員技能培訓(xùn)/崗位安排
5.安全管理:生產(chǎn)現(xiàn)場管理,安全教育和監(jiān)督
6.工作安排:任務(wù)分解、實施,資源協(xié)調(diào)、調(diào)配、監(jiān)督