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更新于 6月17日

制造部副總經(jīng)理

2.7-5萬·14薪
  • 上海奉賢區(qū)
  • 10年以上
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

生產(chǎn)工廠管理汽車零部件電氣機械/電力設備家具/家居/家電
崗位職責: 1. 戰(zhàn)略規(guī)劃與運營管理 - 制定并執(zhí)行公司制造戰(zhàn)略,確保生產(chǎn)運營與公司整體目標一致; - 統(tǒng)籌管理生產(chǎn)部、倉儲部、動力部(設備部),提升制造效率(OEE、UPH等關鍵指標); - 推動智能制造(工業(yè)4.0、MES系統(tǒng))和數(shù)字化轉型,提升自動化水平; 2. 生產(chǎn)管理與成本控制 - 監(jiān)督生產(chǎn)計劃執(zhí)行,確保訂單按時交付(OTD ≥ 95%); - 主導精益生產(chǎn)(Lean)、六西格瑪(Six Sigma)等持續(xù)改進項目,降低制造成本(如材料損耗、人工效率); - 管理生產(chǎn)預算,優(yōu)化設備利用率(MTBF/MTTR分析)和能源消耗。 3. 供應鏈與采購協(xié)同 - 與供應鏈團隊協(xié)作,優(yōu)化供應商管理,確保原材料穩(wěn)定供應(避免斷料風險); - 推動本地化采購、VAVE(價值分析與價值工程)降本策略; 4. 質量管理與合規(guī) - 建立全面質量管理體系(TQM),確保產(chǎn)品符合客戶標準(如ISO 9001、IATF 16949); -確保生產(chǎn)合規(guī)(EHS環(huán)境健康安全、勞動法規(guī)); 5. 團隊建設與組織發(fā)展 - 領導生產(chǎn)、倉儲、工藝、設備等部門,培養(yǎng)核心管理團隊; - 制定KPI考核體系,優(yōu)化人員效率(人均產(chǎn)值、工時利用率)。 崗位要求 - 本科及以上學歷,工業(yè)工程、機械制造、自動化、MBA等相關專業(yè)優(yōu)先; - 10年以上制造部管理經(jīng)驗,5年以上工廠總經(jīng)理或生產(chǎn)副總級別經(jīng)驗; - 熟悉機加工、汽車零部件、電子制造、家電等行業(yè)生產(chǎn)模式; - 有新工廠籌建、產(chǎn)能擴張、精益生產(chǎn)改革成功案例者優(yōu)先; -生產(chǎn)運營:精通TPM(全員生產(chǎn)維護)、SMED(快速換模)、5S等管理方法; -成本控制:擅長BOM優(yōu)化、人力成本管控、能耗管理; -供應鏈管理:熟悉MRP/ERP(如SAP、Oracle)及智能制造系統(tǒng)(MES、SCADA); -質量管理:熟悉SPC、FMEA、APQP等工具; -團隊領導:具備跨部門協(xié)作能力,能推動組織變革; - 英語流利; - 熟悉工業(yè)4.0(IoT、數(shù)字孿生、AGV應用); - 持有PMP、黑帶(Six Sigma)等認證。

工作地點

奉賢區(qū)上海六盛電機有限公司

職位發(fā)布者

代女士/資深獵頭顧問

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