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一、【崗位職責】（此崗位要求有亞馬遜或者TK平臺0-1搭建經驗或者管理經驗）
1.負責公司Tiktok平臺的運營，負責店鋪日常運營管理,視頻搭建，上架產品,優(yōu)化標題、描述、價格、處理訂單
2.負責海外版抖音TikTok賬號管理及賬號0-1孵化,內容運營和推廣，完成所負責TikTok帳號的粉絲增長;
3、TikTok廣告的投放優(yōu)化,制定每周/每日廣告計劃并定時發(fā)布，針對不同產品制定相應的廣告投放機制和策略;
4、負責素材的收集,根據(jù)公司營銷的方向，目標制作視頻，與設計部共同完成短視頻拍攝剪輯和運營;
5、監(jiān)控,分析TikTok廣告數(shù)據(jù)，不斷優(yōu)化廣告效果,從而提高網(wǎng)站的轉化率;
6、Tiktok紅人營銷，借助Tiktok的短視頻,選拔優(yōu)質內容的網(wǎng)紅，有帶貨能力的網(wǎng)紅，洽談合作,積累網(wǎng)紅資源;
7、挖掘和分析用戶喜好，制定合理并有效的規(guī)劃，完成日常推廣渠道的運營工作。
二、【任職要求】
1、能夠獨立的完成店鋪運營,熟悉平臺規(guī)則和操作,有半年以上Tiktok運營經驗者優(yōu)先;
2、擅長抖音創(chuàng)意內容生產,拍攝以及對后期剪輯優(yōu)化;
3、熟悉海外社交平臺,對海外社交媒體的運營工作有深刻認識，了解海外用戶習慣優(yōu)先;
4、適應獨立工作,有獨立分析和解決問題的能力;
5、有較強的跨團隊溝通和理解能力,結果導向，自我驅動。
三、【福利待遇】
1.基礎福利：五險，豐厚節(jié)日禮品，生日補貼，工齡獎，餐補，福利年假；
2.有薪假期：法定節(jié)假日，年假，婚假，產假，喪假等帶薪假期；
3.發(fā)薪日：每月2號發(fā)放上個月薪資；
4.其他福利：每月2-3次下午茶，定期團建，額外的生日補貼；
5.透明公正的晉升制度，人性化管理。
6.上班時間：大小周，早九晚六（無加班文化！如需加班會另計加班費?。?/div>