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崗位職責
1. 銷售策略制定與執(zhí)行：基于公司戰(zhàn)略和市場狀況，制定并落實銷售計劃，確保完成年度銷售任務，開拓新市場、新客戶，優(yōu)化銷售渠道。
2 客戶關系維護：維護現(xiàn)有客戶關系，及時處理客戶問題和投訴，提升客戶滿意度與忠誠度，挖掘潛在需求，促進重復購買和業(yè)務拓展。
3 市場分析與反饋：收集分析市場信息和競爭對手動態(tài)，為公司產(chǎn)品研發(fā)、營銷策略調(diào)整提供依據(jù)，參與制定公司銷售政策和產(chǎn)品定價策略。
4 跨部門協(xié)作：與市場、產(chǎn)品、售后等部門緊密合作，確保產(chǎn)品和服務滿足市場需求，推動業(yè)務流程優(yōu)化。
任職要求
1 擁有5年以上銷售工作經(jīng)驗，其中2年及以上銷售團隊管理經(jīng)驗，熟悉銷售全流程，具備豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗與技巧。
2. 有工業(yè)控制行業(yè)銷售背景優(yōu)先，對該行業(yè)的市場趨勢、客戶需求、競爭格局有深入了解，能快速適應行業(yè)特性開展業(yè)務。