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職位描述

1、負責化妝品、醫(yī)美產(chǎn)品業(yè)務相關(guān)數(shù)據(jù)分析輸出，提供及時有效的分析結(jié)果和策略方案，提供決策支撐，推進業(yè)務目標達成 2、推動區(qū)域BD銷售落實執(zhí)行各項過程管理指標，進行銷售過程管理的監(jiān)控與分析，提升執(zhí)行效率，助力業(yè)績目標達成 3、挖掘銷售團隊及人員的成長痛點，完善銷售能力培養(yǎng)上的方法、策略輸出，提升售前/銷售/售后的客戶服務專業(yè)度和能力 4、理解銷售策略，發(fā)現(xiàn)各個階段業(yè)務存在的風險和問題，給予銷售團隊明確改進建議、方案和切實有效的管理動作，形成業(yè)務管理閉環(huán)，推動銷售目標達成 5、基于收入目標、業(yè)務策略、組織人員等方向制定有效的績效政策與激勵方案并推進落實，促進銷售服務部各團隊高效運轉(zhuǎn)與目標達成 6、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力，可以協(xié)調(diào)相關(guān)資源幫助一線團隊解決現(xiàn)實存在的問題 7、洞察行業(yè)發(fā)展，了解競對的重點產(chǎn)品，關(guān)注競爭對手的動態(tài)，定期的輸出分析報告 崗位要求 1、統(tǒng)招本科及以上學歷，5年以上快消品、美妝、醫(yī)美行業(yè)工作經(jīng)驗其中具備TOB銷售運營3年以上工作經(jīng)驗2、良好的數(shù)據(jù)敏感度和邏輯思維，具備較強的問題梳理能力和數(shù)據(jù)分析能力，能夠熟練使用各類數(shù)據(jù)分析/項目管理工具 3、擅長體系化思考，有較強的全局觀，并能夠不斷學習，有創(chuàng)新意識。 4、有業(yè)務體系規(guī)劃和實施落地能力，能給予目標規(guī)劃方案并推動項目運作達成結(jié)果5、良好的商業(yè)敏感度和協(xié)同能力，具備出色的溝通能力及項目管理能力，能夠積極協(xié)調(diào)跨部門合作6、至少有1年銷售團隊運營經(jīng)驗，接受過系統(tǒng)銷售運營管理訓練 7、對大客戶銷售有自己獨特的理解跟認知。