遵守公司企業(yè)規(guī)章制度,保質(zhì)保量完成個(gè)人業(yè)績(jī)目標(biāo),最終完成所制定的招生任務(wù)。
1、負(fù)責(zé)接聽和回訪電話
(1)及時(shí)進(jìn)行咨詢量回訪邀約,并做好數(shù)據(jù)記錄;
(2)服務(wù)與維護(hù)客戶,做好客戶的回訪,建立資料庫(kù)與口碑渠道;
(3)提高電話轉(zhuǎn)上門率,自查咨詢電話接聽及回訪質(zhì)量;
2、負(fù)責(zé)接待和當(dāng)面咨詢
(1)對(duì)主動(dòng)上門、邀約及參加體驗(yàn)課后的家長(zhǎng)進(jìn)行當(dāng)面咨詢, 探求家長(zhǎng)的需求,推薦適合孩子的課程,促成成交;
(2)提高當(dāng)面轉(zhuǎn)化率。
3、參與中心相關(guān)活動(dòng)
職位福利:帶薪年假、節(jié)日福利